Capacitacion y desarrollo del Personal - Fijación de objetivos
Apuntes creado por
Helberth
25 de Noviembre de 2006
Gestión del conocimiento
8 - Fijación de objetivos
Posteriormente, si se identifican una o más deficiencias que se puedan eliminar, es necesario fijar objetivos de capacitación; en este punto se especifica en términos medibles y observables el desempeño que se espera obtener de los empleados que serán capacitados.
Los objetivos especifican que el empleado será capaz de lograrlos al término del programa de capacitación. En los objetivos debe centrarse el esfuerzo del empleado y del instructor, y también tomarlos como referencia para evaluar los logros de nuestro programa de capacitación.
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