Apuntes de gestion competencias

8 apuntes de gestion competencias encontrados(0.033 segundos)

Políticas de comunicación en España: organismos con competencias (7 capítulos)   (0)

Listado de organismos con competencias en políticas de comunicación

Cap 1 I. La secretaria del Estado de Comunicaciones de España   .En el sector audiovisual:- Planificación del espectro radioeléctrico. Existe un organismo que depende del sistema de la ONU, el UIT y que tiene competencias a nivel internacional. Convoca conferencias internacionales donde asisten representantes de los diferentes países y se acuerdan unas Cap 1 I. La secretaria del Estado de Comunicaciones de España   .En el sector audiovisual:- Planificación del espectro radioeléctrico. Existe un organismo que depende del sistema de la ONU, el UIT y que tiene competencias a nivel internacional. Convoca conferencias internacionales donde asisten representantes de los diferentes países y se acuerdan unas Cap 3 III. Ley del Tercer Canal 46/1983   : se fija el dinero que pone el gobierno parad cada tipo de programación (compromiso de programación).Conflicto de los contratos-programa.¿Cómo se traspasa el modelo de RTVE a la ley del 3r canal? La autonómicas reproducen el esquema de gestión del estado y se eligen para el período de la legislatura

Autor: María Isabel Fernández Patatabrava.com: www.patatabrava.com, el portal de los universitarios. - 04 de Abril de 2006

Vocabulario Básico de Gestión del Desempeño (20 capítulos)   (3)

Vocabulario básico para poder llevar a cabo el curso e-learning de Gestión del Desempeño realizado para la asignatura Nuevas Tecnologías en Gestión de Personas que se imparte en el Máster en Dirección de Recursos Humanos en la Universidad Autónoma de Madrid en el año 2007/2008

Cap 6 Gestión del Desempeño   Cap 6 Gestión del Desempeño   Proceso continuo de identificación, medición y desarrollo del desempeño de los individuos y los equipos alienados con los objetivos estratégicos de la organización (la contribución de las personas a la organización).Para ello hay que: - Desarrollar a los trabajadores para que mejoren en su puesto Cap 12 Desempeño   Se define desempeño como aquellas acciones o comportamientos observados en los empleados que son relevantes para los objetivos de la organización, y que pueden ser medidos en términos de las competencias de cada individuo y su nivel de contribución a la empresa

Publicado por: Lomata - 07 de Mayo de 2008

10 maneras para utilizar las nuevas herramientas de gestión y lograr así altos niveles de performance (1 capítulos)   (2)

En muchas organizaciones, las Herramientas de Gestión (HG) han tenido un alto impacto en la performance de los recursos humanos, aumentado de ese modo el nivel de productividad de toda la empresa u organismo estatal. Algunos ejemplos de estas HG son: Balanced Scorecard, Tablero de Comando/Tablero de Control, ABCosting, ABManagement, Diagrama de Procesos, EVA, Six Sigma, CRM, ABBudgeting, etc.

Cap 1 Cómo aprovechar al maximo las herramientas de gestión   Investigaciones de mercado revelan que los elementos que caracterizan a las organizaciones de alta performance son (entre los más importantes): a) la concentración en las competencias (capacidades) centrales de la empresa; b) el uso de las HG para innovar y así crear modelos empresariales

Autor: Sixtina Consulting Group - 23 de Abril de 2006

Políticas de comunicación (10 capítulos)   (1)

Cuilenburg y McQuail son dos de los autores que más han trabajado en el concepto de políticas de comunicación. Ambos entienden las políticas de comunicación como un concepto amplio que abarca las políticas públicas de los medios y de las telecomunicaciones y sus acciones. Telecomunicaciones: transmisión de imágenes, sonido y datos a distancia.

Cap 3 III. La televisión privada   de la señal estaba gestionada por RTVE. Al aprobarse la Ley de Televisión Privada, la red de difusión de la señal pasó a manos de Retevisión, empresa pública de nueva creación que se encargaría de las competencias de gestión de la red de difusión de la señal. Con el paso de los años, Retevisión acabaría Cap 3 III. La televisión privada   estaba gestionada por RTVE. Al aprobarse la Ley de Televisión Privada, la red de difusión de la señal pasó a manos de Retevisión, empresa pública de nueva creación que se encargaría de las competencias de gestión de la red de difusión de la señal. Con el paso de los años, Retevisión acabaría Cap 3 III. La televisión privada   estaba gestionada por RTVE. Al aprobarse la Ley de Televisión Privada, la red de difusión de la señal pasó a manos de Retevisión, empresa pública de nueva creación que se encargaría de las competencias de gestión de la red de difusión de la señal. Con el paso de los años, Retevisión acabaría

Autor: María Isabel Fernández Patatabrava.com: www.patatabrava.com, el portal de los universitarios. - 04 de Abril de 2006

Libertad de expresión y derecho a la información (9 capítulos)   (2)

Apuntes de periodismo sobre la libertad de expresión y el derecho a la información

Cap 1 Definiciones previas   de ampara, conflicto de competencias.**Tribunal Europeo de los Derechos Humanos**: tribunal supranacional en Estrasburgo. Se protegen los derechos humanos (gracias a un convenio). Va más allá de lo nacional.**Tribunal de Justicia de la Unión Europea:** la Unión Europea crea derechos propios Cap 1 Definiciones previas   de ampara, conflicto de competencias.**Tribunal Europeo de los Derechos Humanos**: tribunal supranacional en Estrasburgo. Se protegen los derechos humanos (gracias a un convenio). Va más allá de lo nacional.**Tribunal de Justicia de la Unión Europea:** la Unión Europea crea derechos propios Cap 9 Regulación jurídica de los medios de comunicación   en materia de radiodifusión. La radio y la televisión son servicios públicos esenciales. La gestión corresponde al ente RTVE y se recogen en este estatuto principios que deben seguir los MC del estado. Entre ellos se menciona: objetividad, imparcialidad, separación de opinión e información o respeto

Autor: Mª Jesús García Patatabrava.com: www.patatabrava.com, el portal de los universitarios. - 03 de Abril de 2006

Por una función crítica de la fotografía en prensa (1 capítulos)   (2)

Análisis de la función crítica que tiene la fotografía en prensa.

Cap 1 Función crítica de la fotografía   y consciente a las imágenes. Sin embargo, la mayoría de periódicos y revistas desatiende esa función fundamental. Parte de las competencias de la edición gráfica las desarrollan profesionales del diseño.La edición gráfica nace junto al fotoperiodismo, en los años 20, momento de consolidación Cap 1 Función crítica de la fotografía   y consciente a las imágenes. Sin embargo, la mayoría de periódicos y revistas desatiende esa función fundamental. Parte de las competencias de la edición gráfica las desarrollan profesionales del diseño.La edición gráfica nace junto al fotoperiodismo, en los años 20, momento de consolidación Cap 1 Función crítica de la fotografía   y consciente a las imágenes. Sin embargo, la mayoría de periódicos y revistas desatiende esa función fundamental. Parte de las competencias de la edición gráfica las desarrollan profesionales del diseño.La edición gráfica nace junto al fotoperiodismo, en los años 20, momento de consolidación

Autor: Patatabrava.com: www.patatabrava.com, el portal de los universitarios. - 05 de Abril de 2006

Errores en la selección de personal (1 capítulos)   (3)

Cuando una actividad se masifica, se incrementa paralelamente el riesgo de que su calidad decrezca. Es decir, mientras más personas se entregan a una labor determinada y se extiende entre las mismas la errada creencia de que es algo muy sencillo y que cualquiera puede hacer, dicha actividad, si no es supervisada por una entidad imparcial, informada y respetada, se degrada, pierde su valor.

Cap 1 Repaso de algunos errores graves en un proceso de selección   laboral y sus conocimientos y demás competencias debidamente acreditados, tomar una decisión. Sorprendentemente, no es raro enterarse de que en algunas empresas se valen única y exclusivamente de un test proyectivo (prueba de dibujo, test de las manchas de tinta, etc.) para llegar a un veredicto

Autor: Arturo Orbegoso G. - 01 de Agosto de 2006

Recursos administrativos (2 capítulos)   (1)

Recursos Administrativos y R. Contencioso-Administrativo

Cap 1 Recursos Administrativos   administrativos de los miembros y órganos del Gobierno . 2. En particular, en la Administración General del Estado :   Los emanados de los Ministros y los Secretarios de Estado en el ejercicio de las competencias que tienen atribuidas los órganos

Publicado por: Anuskya - 03 de Octubre de 2006