Artículos de caso de inteligencia emocional

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Una mujer y otras cuatro de Mireya Robles, y la dimensión proustiana (2 capítulos)   (0)

Este ensayo enfoca el tema del tiempo en la última novela de Mireya Robles, Una mujer y otras cuatro, y en este sentido, la relaciona con las obras anteriores de la autora. También se establece un paralelo entre el concepto del tiempo de Robles y el de Marcel Proust.

Cap 1 Habitar el tiempo   Proust, los nombres, las palabras en sí tienen un poder sugestivo, y su sonido evoca un mundo imaginario desconocido. Asimismo, a cada nombre de las cosas vividas está ligada una carga emocional, y su evocación es una llamada al tiempo perdido. En la novela de Proust se encuentran leitmotifs verbales

Autor: Anna Diegel - 25 de Octubre de 2006

Aspectos formales e ideológicos en la exploración de la conciencia femenina de Cinco horas con Mario (1966), de Miguel Delibes (3 capítulos)   (0)

Una de las preguntas centrales en el feminismo contemporáneo es la relación entre la "Mujer"¾ esa representación del "Otro", construida a través del discurso científico, político, literario, etcétera¾ y la "mujer real". En este ensayo se tratarán algunas cuestiones inherentes en la representación de la mujer en la novela Cinco horas con Mario.

Cap 1 La mujer en la novela Cinco horas con Mario (I)   somos los hombres españoles en buena medida y, desde luego, la sociedad española. La discriminación, la tendencia de relegar a la mujer a la cocina, el convertirla en un relicario de virtudes domésticas, es un error que ha esterilizado a muchas y castrado, en todo caso, su iniciativa, inteligencia Cap 2 La mujer en la novela Cinco horas con Mario (II)   principio moral que rige su existencia es el sexto mandamiento. Y lo quebranta. Ella acepta solamente un freno: la fornicación" (Ríos 75). ¿Cómo quebranta Carmen el sexto mandamiento si no fornica? En todo caso quebranta el espíritu del mismo y es el noveno mandamiento el quebrantado

Autor: Francisco Manzo-Robledo - 29 de Agosto de 2006

Echándole los perros a Carolina Sanín Paz (4 capítulos)   (0)

En las entrevistas que he leído de Sanín, ella más que informar, sugiere… y sugiere desde un “uso” de la palabra que articula el claroscuro de la complejidad con la errancia anfibológica del lenguaje que difiere la llegada a la estabilidad del puerto. Es en este sentido que Carolina Sanín Paz, al escribir, hace un uso menor de nuestra propia lengua.

Cap 2 La dama del perrito y este hueso de conjeturas (II)   ni sicología ni profundidad ni genealogía [78] , conllevan una carga emocional y anímica que genera una realidad en sí misma, pero que al mismo tiempo no se cierra sobre sí misma, sino que influye y modifica a otras realidades, entre esas, la mía. No entiendo, entonces, los escrúpulos Cap 3 La dama del perrito y este hueso de conjeturas (III)   que Sanín ironice sobre esa fábrica de “comunicación” de pensamiento corriente ( Si me preguntaran cuál es el centro de la novela, diría que es el rumor y, en este caso, el discurso periodístico edificado sobre el malentendido y el rumor [102] ), tan obnubilada con las bagatelas existenciales Cap 1 La dama del perrito y este hueso de conjeturas (I)   como explicarlo ahora ni siquiera sé ya cómo sé todo eso [42] . Ahora quisiera articular dos instancias textuales que, si bien están alejadas, me permiten pensar la posibilidad de “hacer un perro” desde dimensiones diferentes, pero, que en todo caso, piensan ese “hacer” como una posibilidad real

Autor: Andrés Octavio Torres Guerrero - 25 de Octubre de 2006

Gerencia moderna y Pymes (1 capítulos)   (1)

Los líderes que obtengan el mayor apoyo en el futuro aumentarán su capacidad de expresión emocional, ingrediente clave del propósito, persuasión e inspiración’ (Jay Conger)

Cap 1 Perfil, rol y acciones de las PYMES   , autoconocimiento de sus fortalezas,   alta autoestima, asertividad , estratega, proactivo, visionario, que sepa manejar adecuadamente sus recursos, su inteligenciaemocional, interpretar su entorno, diagnosticar e interpretar la realidad, así como saber enfrentar la competitividad   con ventajas

Autor: Carlos Mora Vanegas - 11 de Junio de 2006

Reflexiones perniciosas sobre el caso cubano (6 capítulos)   (0)

La ejecución por el gobierno de los hermanos Castro de Lorenzo Enrique Copello Castillo, Bárbaro Leodán Sevilla y Jorge Luis Martínez y los siglos de cárcel generosamente otorgados por la ''justicia'' cubana a más de 70 opositores del régimen han suscitado en el mundillo de la izquierda latinoamericana e ibérica, en particular, dolorosos dilemas y feroces controversias.

Cap 1 Reflexiones perniciosas sobre el caso cubano   «La tiranía es una misma en sus variadas formas. […] no se trata de la personalidad del tirano, sino de la esencia de la tiranía. Un tirano puede ser bueno o malo, inteligente o estúpido; de todos modos es todopoderoso e impotente, se le asusta con conspiraciones, se le halaga, se le engaña; las pri Cap 5 Conclusión para los bienpensantes   frío e impiadoso sobre el porvenir de Cuba -o sea al "análisis concreto de la situación concreta" de la isla caribeña, sin chantaje emocional barato ni escapatorias retóricas-, es no sólo una falta de valor intelectual, sino un error político y estratégico para la izquierda latinoamericana y puede Cap 4 Las responsabilidades de la izquierda latinoamericana   deprimente, ¿que se podría o se debería esperar de la izquierda latinoamericana? De los intelectuales independientes, que dejen de proteger su ilusa virginidad ideológica tras el silencio, la retórica barata y el chantaje emocional y que se enfrenten con el doloroso trabajo de análisis concreto

Autor: Marc Saint-Upéry - 15 de Septiembre de 2005

Selección y subjetividad (1 capítulos)   (0)

Existen dos maneras de clasificar a los profesionales que se encargan de seleccionar al personal: los que exaltan la objetividad de su trabajo y lo actualizado de sus tendencias; y los que admiten la dosis subjetividad con que hacen las entrevistas, exámenes y selección,

Cap 1 ¿En realidad somos objetivos?   en la experiencia para poder ofrecer una respuesta. La selección debe hacerse basada en resultados concretos, en los méritos propios y demostrados por el candidato, se hace exigible que profundizar en los escenarios que conforman la realidad del candidato entender el manejo de la inteligenciaemocional

Autor: Félix Oscar Socorro Márquez - 01 de Agosto de 2006

Métodos de tergiversación (1 capítulos)   (0)

Toda la gente avisada de nuestra época está de acuerdo en que el arte ya no puede justificarse como una actividad superior, ni tampoco como una actividad de compensación a la que uno puede entregarse honorablemente.

Cap 1 Métodos de tergiversación   detornará probablemente las formas arquitecturales existentes, y en algún caso hará un uso plástico y emocional de todo tipo de objetos tergiversados: grúas calculadamente dispuestas o andamios metálicos reemplazando a una tradición escultural difunta. Esto es chocante sólo para los admiradores

Autor: Guy Debord y Gil J. Wolman - 11 de Junio de 2006

Venezuela: Los militares en la revolución bolivariana (4 capítulos)   (0)

La revolución bolivariana del presidente Chávez se está viendo amenazada por un nuevo golpe de Estado.

Cap 3 EXPLICANDO EL GOLPE   ." Claro, estaba aislado de la realidad y no conocía la explosión afectiva, emocional, emotiva que aquel gesto de ese grupo de militares había generado en esa población. Eso jamás lo habíamos calculado. Y esto que vimos en Las Malvinas antes de ayer (18) , esa es una pasión, una pasión que despertó

Autor: Marta Harnecker - 26 de Septiembre de 2005

El Director de Personas en la Sociedad del Conocimiento (3 capítulos)   (0)

Artículo que aborda los roles del director de personas para dirigir organizaciones en la sociedad del conocimiento.

Cap 1 Liderazgo Cuántico-Propulsivo   el clima organizacional y no la homogeneidad, en este caso, el consenso no constituye una gran virtud. El sistema emocional de la organización reconoce el yo de cada sujeto, las relaciones interpersonales, los equipos, las relaciones intergrupales, la organización y los entornos de la organización Cap 3 La Organización Inteligente   , constituyen los requerimientos y la utilización de la información, 2) En una dimensión cognoscitiva: esta extensión inquiere la metodología en cuanto al uso de la información, para salvar diversos vacíos epistemológicos, 3) En una dimensión emocional-psicológica: esta extensión examina las forma Cap 1 Liderazgo Cuántico-Propulsivo   niveles” dice Collins citando a Berlin, mientras que los erizos reducen un cosmos complicado en una sola idea dinámica, la cual instituye un chispazo fundamental que todo lo agrupa y lo conduce.La naturaleza de la penetrante inteligencia está en la simplicidad, en la llaneza y claridad del objeto

Publicado por: Jorge Róger Méndez Benavides - 08 de Mayo de 2007

E-learning y universidades corporativas (3 capítulos)   (0)

En el mundo de la formación en grandes empresas, empezó a sonar, en los 90, un nuevo buzzword: la "universidad corporativa".

Cap 3 Los objetivos del aprendizaje   algo más que saber. Necesitamos habilidades técnicas y funcionales, inteligencia cognitiva y emocional, fortalezas personales, dominio de nosotros mismos... Pero no sólo hemos de tener lo bueno y positivo, también hemos de neutralizar lo malo y negativo. Al final, en ocasiones las cosas salen mal Cap 1 E-learning y universidades corporativas   de carreras profesionales, e incluso aunque pudieran dedicar esfuerzos a la investigación en materia de recursos humanos. Si la etiqueta se impone es que debe ser útil…; aunque habría que saber, en cada caso, qué hay exactamente detrás de ella. ------He leído que estas UCs vienen a intentar cubrir

Autor: e- Learning Workshops - 22 de Febrero de 2006