Artículos de satisfaccion laboral

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Motivación y compresión (5 capítulos)   (2)

El artículo discute acerca de las variables principales de una Estrategia Didáctica desarrollada en la Universidad que inciden en el proceso de aprendizaje.

Cap 3 ¿Motivar en la Universidad? Motivación y rendimiento académico   de los estudiantes, desarrollando individuos creativos, seguros de sí mismos, capaces de enfrentarse a la situación cambiante de la sociedad y de su mundo laboral. Muchos profesores universitarios piensan que el problema del fracaso en la Universidad es fundamentalmente problema del estudiante

Autor: Marina Míguez Palermo - 11 de Noviembre de 2006

La economía social en debate (1 capítulos)   (0)

El Ministerio de Desarrollo Social y el de Economía presentan el fortalecimiento de la Economía Social como la forma inmediata que permitirá la existencia de “trabajo genuino” para una parte importante del 50 por ciento de los trabajadores con problemas de empleo. Cuáles son las posibilidades reales que tiene la Economía Social para alcanzar estos objetivos, es una de las preguntas a la que intentaremos comenzar a responder en este reportaje. Puesta en primera plana por el Plan Nacional de Economía Social y Desarrollo Local “Manos a la Obra”, la “Economía social” tuvo su resurgimiento al calor de la devastación del sistema productivo y el Estado Benefactor que domino la década del 90.

Cap 1 La economía social en debate   de miles de personas expulsadas del mercado laboral en los 90. Entender la economía desde lo social, tiene como objetivo, en la actualidad, la búsqueda de alternativas que puedan combinar el trabajo comunal y la solidaridad de los grupos sociales de bajos recursos y otros que permanentemente van siendo

Autor: Portalcoop.com.ar - 27 de Septiembre de 2006

El problema económico y su incidencia educativa (9 capítulos)   (0)

En el documento, a partir de un modelado alternativo del proceso económico, se presenta una propuesta de criterio de participación social diferente al actualmente en boga, derivado del concepto de sociedad como red de actores culturales.

Cap 5 Desarrollo social   . La sociedad no es más que un conjunto de actores culturales que interactúan continuamente entre sí buscando la mejor manera de articular esfuerzos comunes para lograr, cada uno, la mejor satisfacción de sus necesidades o aspiraciones. Hablar aquí de potencialidades no es más que describir desde Cap 8 Relación educación - desarrollo social   la participación laboral, que contemporáneamente tiene su contexto natural en el ámbito empresarial. Finalmente, todo satisfactor cultural, hoy en día, está mediado por el papel potenciador del conocimiento científico-tecnológico moderno; por más que puedan existir otros tipos de saberes culturales

Autor: Juan Martín Velasco Mosquera - 11 de Noviembre de 2006

Argumentaciones sobre Usabilidad (5 capítulos)   (2)

En muchas ocasiones, tratando de explicar mi profesión (consultor de Usabilidad) y la manera en la que la entiendo, me veo sometido a preguntas de lo más variopinto. El hecho es que estas preguntas no se centran en una temática particular, sino que tienden a dispersarse por los caminos más insospechados.

Cap 2 ¿Un comienzo?   global de la satisfacción resultante de la interacción que un usuario tiene con un producto”. Un nivel elevado de satisfacción se obtendrá cuando los usuarios encuentren eficaz y eficiente el producto. En ese caso, estaremos hablando de una “Experiencia del Usuario Óptima”. Esta eficacia y eficiencia Cap 4 Principales argumentos a defender   compañías con mejores aplicaciones desde el punto de vista de la Usabilidad, tienen un mayor número de horas de tiempo extra realizadas por sus empleados. Ello denota compromiso por parte de estos y un una oferta laboral más atractiva desde las empresas. ---~- Compromiso de los gestores

Autor: Daniel P. Uriol - 27 de Agosto de 2005

Trabajo en equipo y calidad (8 capítulos)   (1)

El siglo XXI se inició con profundos cambios sociales, consecuencia de la década de los 90’. Muchos libros y artículos especializados desarrollan con profundidad el tema.

Cap 3 Los equipos no son maquinas. La calidad requiere motivación   en la performance, y de hecho los hay, pero producen estos resultados para la organización y no para sí mismos por lo que no habría una articulación entre satisfacción individual y calidad organizacional.En otros términos, los equipos no son máquinas. Pueden serlo, pero a costa de Calidad, con mayúscula Cap 1 7 ideas fuerza para pensar   más en el nivel de la propuesta estratégica, la noción de Calidad, entendida como Calidad de producto, Calidad de servicio, Calidad de vida laboral, etc.Creo que existe una cierta ambigüedad en estos conceptos. Por una parte se tornan en enunciados visibles (se muestran al exterior y al interior

Autor: Dr. Héctor N. Fainstein - 18 de Abril de 2006

Educacion a distancia (4 capítulos)   (4)

es educacion adistancia

Cap 1 educacion a distancia   que los servicios de videoconferencia hoy solo pueden ser utilizados por los altos ejecutivos de empresas, la tendencia actual de comercialización también se orienta hacia la satisfacción de las necesidades de comunicación de los cuadros medios de una empresa que necesite comunicarse Cap 2 Tele-educación   , acercando las pequeñas localidades a la información y al conocimiento que imparten calificados centros educativos o de profesores de alto nivel, que difícilmente se encuentran en ciudades pequeñas o localidades rurales, facilitando la capacitación para la reconversión laboral. La sociedad

Publicado por: Luis Felipe Gomez Morales - 29 de Septiembre de 2006

La educación a distancia (12 capítulos)   (3)

Con el desarrollo de las nuevas tecnologías de la información y la comunicación se hizo posible un intenso intercambio de ideas, experiencias y conocimientos entre millones de seres humanos. La educación de la población mundial es una compleja y costosísima tarea para las instituciones de este sector. La educación a distancia constituye una alternativa para enfrentar este enorme problema.

Cap 4 Estado actual   y programación de la enseñanza.17Los procesos de la educación a distancia pueden organizarse: 18-20~- Durante toda la vida laboral.~- A partir de las necesidades identificadas.~- Con el empleo de métodos activos y participativos.~- Por problemas (enseñanza problematizadora).~- Siempre que sea Cap 6 Características   heterogéneos que buscan el aprendizaje y el desarrollo de habilidades prácticas que luego emplearán para resolver una situación concreta de trabajo. El objetivo del alumno es la satisfacción inmediata de sus necesidades de aprendizaje y la obtención, en el tiempo más corto posible, de recompensas

Autor: MsC. Ileana R. Alfonso Sánchez - 30 de Diciembre de 2005

La educación a distancia (11 capítulos)   (0)

Con el desarrollo de las nuevas tecnologías de la información y la comunicación se hizo posible un intenso intercambio de ideas, experiencias y conocimientos entre millones de seres humanos.

Cap 4 Estado actual   y programación de la enseñanza.17Los procesos de la educación a distancia pueden organizarse: 18-20~- Durante toda la vida laboral.~- A partir de las necesidades identificadas.~- Con el empleo de métodos activos y participativos.~- Por problemas (enseñanza problematizadora).~- Siempre que sea Cap 5 Propuesta para la educación a distancia   que buscan el aprendizaje y el desarrollo de habilidades prácticas que luego emplearán para resolver una situación concreta de trabajo. El objetivo del alumno es la satisfacción inmediata de sus necesidades de aprendizaje y la obtención, en el tiempo más corto posible, de recompensas tangibles

Autor: MsC. Ileana R. Alfonso Sánchez - 05 de Enero de 2006

El petróleo en Ecuador: dimensiones y conflictos (8 capítulos)   (7)

Con la exportación de petróleo proveniente de la región amazónica, durante la década de los setenta, el Ecuador entró con fuerza en el mercado mundial y experimentó un acelerado proceso de consolidación de su Estado-nación. No porque se hubiera producido un cambio cualitativo en su condición de país exportador de materias primas, sino más bien por el creciente monto de los ingresos producidos por las exportaciones petroleras que ayudaron a dinamizar y ampliar la economía.

Cap 3 El petróleo como herramienta de un tortuoso e interminable ajuste   a la seguridad social. La Carta contempla, entre otros puntos (muchos de difícil o aún imposible cumplimiento), la reprivatización del Banco del Pacífico, uno de los mayores bancos rescatados por el Estado. Estas exigencias, así como la instrumentación de reformas legales en lo laboral y tributario Cap 2 La bonanza petrolera de los setenta   en el mercado mundial y sobre todo habría podido dar paso a la adecuada satisfacción de las necesidades básicas de todos los habitantes. Esta apreciación, sin embargo, no puede llevar a conclusiones simples, como que la solución de los problemas podría darse exclusivamente a través de un diferente manejo

Autor: Alberto Acosta - 19 de Septiembre de 2005

Retos de la glocalización para América Latina (11 capítulos)   (0)

Uno de los puntos más destacados en la reciente discusión internacional, que por cierto se replica con diversos grados de intensidad en América Latina y en otras regiones del mundo subdesarrollado, gira alrededor de la globalización desde la perspectiva de que todo se globaliza. La misma palabra globalización se ha convertido en una palabra de moda y hasta su uso se ha globalizado.

Cap 6 La composición del comercio de bienes   , una cuarta parte de los trabajadores no tiene contrato laboral, una situación que afecta a más de una tercera parte de los trabajadores en Brasil, Colombia, Chile y Perú; una tercera parte o más de los trabajadores de América Latina carece de alguna protección social. Además, aun en las áreas donde Cap 11 Notas   necesidades nuevas, que reclaman para su satisfacción productos de los países más apartados y de los climas más diversos. En lugar del antiguo aislamiento de las regiones y naciones que se bastaban a sí mismas, se establece un intercambio universal, una interdependencia universal de las naciones

Autor: Alberto Acosta - 19 de Septiembre de 2005