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Artículos de tipos de administradores

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Cinco dimensiones de ganar / ganar (1 capítulos) Creative Commons   ***--(3)
El principio de ganar/ganar es fundamental para el éxito en todas nuestras interacciones, y abarca cinco dimensiones interdependientes de la vida.
Cap 1 El Principio de Ganar / Ganar
  recíprocamente beneficiosa .   ACUERDOS DE DESEMPEÑO GANAR/GANAR   Hay básicamente cuatro tipos de consecuencia (recompensas y castigos) que los administradores o padres pueden controlar: Las económicas, las psíquicas, las de oportunidades y las de responsabilidad
Autor: Abel Cortese - 28 de Julio de 2006
Listas de discusión electrónicas (4 capítulos) Creative Commons   *****(1)
El desarrollo de las nuevas tecnologías de la información y las telecomunicaciones que tiene lugar en nuestra época ha tenido implicaciones notables en la economía, la sociedad y en particular en la actividad científico-informativa.
Cap 4 Otras listas de discusión
  en la localización de recursos.~- Administradores de contenido de páginas Web encargados de seleccionar recursos de interés.---Mensajes: //[[mailto:fidel@listserv.rediris.es fidel@listserv.rediris.es]]//Otras listas de discusión localizadas en servidores de información electrónica españoles
Autor: Lic. Reinaldo Rodríguez Camiño - 04 de Enero de 2006
La Revolución de los 90 en el sector bibliotecario (6 capítulos) Creative Commons   -----(0)
La presente década se caracteriza por la ocurrencia de significativos cambios en el sector informativo-bibliotecario.
Cap 5 La reorganización de los recursos humanos
  de información, es decir, como administradores de flujos de información de distintos tipos (científica, tecnológica, económica, coyuntural, etcétera), tanto internos (que genera la organización) como externos y, en muchas ocasiones, realizan sus actividades como miembros activos de los grupos de trabajo
Cap 4 El suministro de productos y servicios de información de alto valor
  comunicativas -para determinar en forma interactiva con los usuarios sus necesidades de información y de educación; para el desarrollo de las actividades de promoción, propaganda, anuncio, relaciones públicas, etcétera; para formar e instruir a los usuarios según tipos de actividades que realizan
Autor: Rubén Cañedo Andalia - 05 de Enero de 2006
La medicina basada en evidencias (5 capítulos) Creative Commons   **---(2)
La última etapa del siglo XX produjo nuevos retos y tendencias en la práctica de la medicina; la llamada medicina moderna se robustece con un nuevo modelo de práctica clínica: la medicina basada en evidencias.
Cap 3 Diagrama de flujo de la practica de la medicina basada en evidencias
  los efectos de la atención sanitaria para clínicos, administradores de programas, personal de la salud en general, etc.21Argain, un activo colaborador de Cochrane, en su estudio bibliométrico sobre la producción científica tomó como indicadores unidimensionales para su estudio: la productividad
Cap 2 Objetivos de la medicina basada en evidencias
  como ejemplo, pero existen otros tipos de clasificaciones que caracterizan el peso específico de la evidencia.I.- Evidencia obtenida de al menos un estudio controlado y aleatorizado apropiadamente. ---II-1 Evidencia obtenida de estudios controlados bien diseñados sin aleatorización. ---II-2 Evidencia
Autor: Larissa Boucourt Rivera - 05 de Enero de 2006
CONTABILIDAD (3 capítulos) CopyLeft   ***--(2)
EN ESTE WIKI ENCONTRARAS TODO LO RELACIONADO A LA CONTABILIDAD ESPECIALMENTE 3 TIPOS DE CONTABILIDAD
Cap 2 CONTABILIDAD DE COSTO
  aumentan cuando el volumen disminuye y vice - versa. La información acerca de los diversos tipos de costos y sus patrones de comportamiento es vital para la toma de decisiones de los administradores.5. CAPACIDAD PARA ASOCIAR LOS COSTOSUn costo puede considerarse directo o indirecto según
Cap 2 CONTABILIDAD DE COSTO
  aumentan cuando el volumen disminuye y vice - versa. La información acerca de los diversos tipos de costos y sus patrones de comportamiento es vital para la toma de decisiones de los administradores.5. CAPACIDAD PARA ASOCIAR LOS COSTOSUn costo puede considerarse directo o indirecto según
Cap 1 CONTABILIDAD FINANCIERA
  o estados financieros que son sujetos al análisis e interpretación, informando a los administradores, a terceras personas y a entes estatales del desarrollo de las operaciones de la empresa.__**1.2.- ESTADOS FINANCIEROS**__Constituyen el producto final de la contabilidad. Básicamente se trata
Publicado por: Daedandrs - 15 de Octubre de 2008
¿Qué es la Evaluación del Costo Total (TCA)? (5 capítulos) CopyLeft   -----(0)
TCA es un de método para evaluar y reducir costos A&S (Ambientales y de salud) y para proporcionar información que pueda usarse confiablemente para fomentar el uso más eficiente de energía y materias primas.
Cap 4 Aplicaciones
  productos y procesos• Ingenieros en la evaluación de proyectos ambientales.• Analistas y administradores de negocios desarrollando estrategias de negocios y de productos.El concepto y modelo se desarrollaron para ser suficientemente flexibles para satisfacer las necesidades de este grupo de usuarios
Cap 3 Metodologia
  de decisión dentro de la empresa, reconociendo que la evaluación de costo total es solo un elemento de entrada al proceso total de decisión que incluye muchos tipos de informes.La aplicación de la metodología TCA a procesos de decisión internos proporcionará una más completa evaluación de costos
Publicado por: Domingo Gonzalez - 05 de Julio de 2007
Temas Cotidianos de un Gerente Exitoso (18 capítulos) CopyLeft   ****-(1)
Probablemente usted piense que es dificil determinar cual es el principal desafío. De mi parte, me arriesgaría a indicar que entre todos los aspectos que hacen a nuestro desempeño, destacan las relaciones interpersonales. En este material, el visitante encontrará un espacio sumamente útil para intercambiar puntos de vista (desde la perspectiva de nuestra especialidad) que contribuirán a obtener los mejores resultados en la situación que tenga entre manos.
Cap 7 Gerenciando Especialistas
  , psicólogos, técnicos, mecánicos, ordenanzas, porteros, secretarias o administradores.Cada uno de estos tiene una visión particular de lo que hace y de su aporte en la compañía. Fue formado de una manera especial para ello. Busca hacer bien su trabajo, de hecho conforme a la especialidad que escogió
Cap 4 Gerenciandonos a nosotros mismos
  en ventas, es un clásico estudiar el escritorio o la oficina del posible cliente para aprender más de él. Si hay orden o desorden, tipos de retratos, adornos, etc... Conviene aplicar esta técnica en nosotros mismos para preguntarnos que clase de gerentes somos. Gerenciables o no gerenciables, eficaces
Publicado por: Pablo Alejandro Acosta - 06 de Junio de 2007
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