Cursos gratis de crear empresa

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Sistema de Gestión de la Calidad (5 capítulos)   (3)

Debido al proceso de cambio acelerado y a la competitividad global, donde la liberalización de las economías y la libre competencia vienen a caracterizar el entorno empresarial. Las empresas asumir el protagonismo para contribuir al crecimiento y al desarrollo económico del país en el cual se encuentran y colaborar con la economía internacional.

Cap 2 Calidad Total y su incidencia en el producto   **Concepto de calidad**---La calidad total; ya no es una meta, es un requerimiento mínimo de la existencia empresarial. Una organización que no encamine sus objetivos a la búsqueda y consecución de ella, es una empresa que se rezagará ---Una de las condiciones indispensable para asegurar Cap 1 Sobre la Calidad Total   para obtener lucro. Este constituye el motor que motiva a cada uno de los miembros de la organización, por ello si no es rentable la organización deberá desaparecer. La empresa obtendrá lucro en la medida que venda sus productos o servicios a un número determinado de clientes a un precio establecido Cap 3 Certificación ISO 9000   a la calidad y mayor satisfacción de clientes internos, mejorando la cultura de la calidad de la organización. ---ü Confianza entre los clientes. ---ü Mejora la imagen y credibilidad de la empresa. ---------**Aspectos de la ISO 9000**---La evolución de la calidad y del sistema de normalización ha

Autor: Olga Ganser - 19 de Abril de 2006

Curso Especial de Publicidad (27 capítulos)   (38)

Publicidad, término utilizado para referirse a cualquier anuncio destinado al público y cuyo objetivo es promover la venta de bienes y servicios. La publicidad está dirigida a grandes grupos humanos y suele recurrirse a ella cuando la venta directa —de vendedor a comprador— es ineficaz.

Cap 10 ¿QUÉ ES UNA AGENCIA DE PUBLICIDAD?   de servicios relacionados con la creación, ejecución y distribución de campañas publicitarias, en la cual se encuentran personas naturales o jurídicas que se dedican profesionalmente y de manera organizada a crear, programar o ejecutar publicidad por cuenta de un anunciante.Como toda empresa, tiene Cap 6 Estructura de la industria   con la conformidad del anunciante, crea y produce el anuncio, establece un presupuesto, selecciona los medios de comunicación que estima apropiados y el calendario de la campaña.El volumen de negocios que mueve la publicidad puede reflejarse mostrando los gastos en publicidad de una empresa líder Cap 12 Razones por las que existe una agencia   La razón de por qué existen las agencias de publicidad es, en esencia,  debido a la necesidad de que halla una empresa especialista en comunicaciones, expertos que manejen variables que otros organismos no saben manejar, entonces, serían las agencias el medio indispensable por el cual, empresas

Autor: Carlos Campa Martín - 04 de Agosto de 2005

Sistemas de Bases de Datos (6 capítulos)   (13)

Un sistema informático utiliza ordenadores para almacenar datos, procesarlos y ponerlos a disposición de quien se considere oportuno.

Cap 5 Programas que conforman el DBMS   El DBMS se compone de una serie de módulos:------==== ~- El Compilador de DDL (Data Definition Language). El DDL sirve para definir estructuras de almacenamiento, y por tanto para crear esquemas conceptuales.--- ~- El resultado de compilar todas las instrucciones DDL se va a almacenar Cap 4 Modelos de datos   información que será representada en un sistema de bases de datos. Por ejemplo, clientes, proveedores y facturas serían entidades en el entorno de una empresa. Atributos Es una unidad básica e indivisible de información acerca de una entidad o una relación. Por ejemplo la entidad proveedor

Autor: Rafael Menéndez-Barzanallana Asensio - 17 de Agosto de 2005

Posicionamiento en máquinas de búsqueda (7 capítulos)   (3)

Una gran parte del tráfico que recibe un sitio Web proviene de los buscadores, de hecho, se estima que al menos 3/4 de los usuarios nuevos de un sitio Web vienen de una página de resultados de búsqueda.

Cap 6 Empresas de optimización para buscadores   "" Si alguna empresa de Search Engine Optimization (SEO) te ofrece posicionamiento garantizado en los primeros lugares de las máquinas de búsqueda, no les des tu dinero . Nadie te puede garantizar eso. Tampoco aceptes empresas que recurran a prácticas engañosas como link farms (sitios sin Cap 1 Ser encontrable y tener buen ranking   mucho tiempo y esfuerzo en crear sus Webs, se hace cada vez más importante aparecer en un buen lugar en estos buscadores. A continuación algunos consejos para lograrlo

Autor: Carlos Castillo - 18 de Octubre de 2005

Seguridad en WiFi (5 capítulos)   (14)

WiFi (Wireless Fidelity) es un nombre comercial desarrollado por un grupo de comercio industrial llamado WiFi Alliance (Inicalmente: 3Com – Aironet [hoy parte de CISCO] – Harris – Lucent – Nokia y Symbol technologies, hoy más de 150 miembros), el nombre “oficial” de esta alianza es WECA (Wireless Ethernet Compatibility Alliance) y son los primeros responsables de 802.11b.

Cap 3 Problemas concretos de Seguridad en WiFi   a. **Puntos ocultos:** Este es un problema específico de las redes inalámbricas, pues suele ser muy común que los propios empleados de la empresa por cuestiones de comodidad, instalen sus propios puntos de acceso. Este tipo de instalaciones, si no se controlan, dejan huecos de seguridad enormes Cap 5 Conclusiones   hecho (**802.11i**) puede ser tan seguro como antes. Por eso es importante **respetar ________**productos que apliquen __**este estándar **____(y no propietarios), y configurar sus parámetros __correctamente.- Si se implementas las medidas adecuadas en WiFi, es más simple ingresar a una empresa Cap 1 Presentación (Los estandares 802.11)   de 802.11 que opera en la frecuencia de 5 GHz y gozó del apoyo de compañías como Ericsson, Motorola, Nokia; Panasonic y Sony, se llegaron a crear regulaciones por parte de ETSI al respecto, pero no se logró imponer y hoy en día está prácticamente en desuso. En lo particular me hace acordar mucho

Autor: Alejando Corletti Estrada - 02 de Enero de 2006

Jakarta (6 capítulos)   (0)

Jakarta es un nuevo paso dentro del desarrollo de la tecnología orientada a software de construcción de sitios web. Patrocinada por Apache.org, la misma que desarrolla el servidor web Apache, Jakarta entrega potentes soluciones basadas en el lenguaje Java y que, debido a su calidad e integración entre ellas, se alzan como una buena opción para utilizar software de calidad comercial para desarrollar aplicaciones.

Cap 1 Jakarta   , si se necesita un servidor web para nuestros programas en servlets y JSP, pues necesitamos Tomcat. Si necesitamos, como empresa productora de software, un sistema que nos ayude a mantener nustras versiones de software, y mantener la documentación pues bajamos Alexandria. Si necesitamos mandar mail Cap 2 Un poco de historia   , por lo que aprovechando el poder la orientación a objetos, la popularidad de Java dentro de los programadores, a la reutilización de código se llegó a la decisión de crear un proyecto independiente, libre, donde se pudieran integrar todas estas soluciones fácilmente aumentando el poder y la rapidez Cap 4 Avalon   , se puede acceder a los recursos de una empresa de manera rápida, permitiendo la construcción de un portal para que los usuarios de la empresa puedan ocupar ya sea aplicaciones, bases de datos, etc. desde distintos tipos de entradas como un browser, un teléfono WAP, o cualquier otro.Por lo tanto

Autor: Ricardo Araos - 18 de Octubre de 2005

Virus, Computadoras y la Organización (5 capítulos)   (39)

Muchas personas imagina que los llamados virus informáticos son unos organismos que flotan en el aire, y se meten en las computadoras, causando terribles efectos. Contribuyó en gran medida a esta concepción la cobertura en medios de prensa, dada al Virus Miguel Angel.

Cap 2 Origen de los Virus   gubernamentales, científicas o militares, que vieron sus equipos atacadas por virus, se quedaron muy calladas, para no demostrar la debilidad de sus sistemas de seguridad, que costaron millones, al bolsillo de los contribuyentes. La empresa privadas como Bancos, o grandes corporaciones, tampoco

Autor: Jorge E. Pereira - 24 de Agosto de 2005

Software libre para una sociedad libre (127 capítulos)   (5)

Un exhaustivo conjunto de ensayos y artículos que recorren la década de 1990 y los primeros años del nuevo milenio, y que conforman quizás la mejor apología escrita del software libre como dispositivo de libertad y democracia.

Cap 74 Obtener la licencia de la patente   pidiendo ayuda para alguien cuyo pequeño negocio estaba fabricando máquinas tragaperras para los casinos, que ya entonces usaban ordenadores. Este alguien recibió una amenaza de otra empresa que decía: «Tenemos una patente. No se os permite hacer esto. ¡Cerrad!».------Le eché un vistazo a esa Cap 4 EL colapso de la comunidad   de software de utilidad —o de un programa para realizar esta u otra tarea— si no cedemos el derecho de los usuarios sobre un programa a la empresa responsable del mismo. Esto resultaba convincente antes de que el movimiento del software libre demostrara que podíamos crear muchísimos programas, y muy útiles Cap 14 Los servicios relacionados con el software libre   La filosofía del software libre rechaza una práctica empresarial concreta y muy generalizada, //pero no rechaza el negocio// en general. Cuando una empresa respeta la libertad de los usuarios, le deseamos mucho éxito.------La venta de copias de Emacs ilustra una clase de empresa relacionada

Autor: Richard M. Stallman - 17 de Diciembre de 2005

Hacklabs. Tecnologías y redes de ensamblado colectivo de autonomía digital (5 capítulos)   (0)

Para mi tanto los hackmeetings como los hacklabs representan una interesantísima y fructífera tensión-interacción entre lo social, lo tecnológico y lo político y nacieron con la idea de integrar y contaminar mutuamente a gente de estos campos y aprovechar las sinergias específicas de cada uno guardando un equilibrio inestable necesario para hacer surgir lo mejor de cada uno.

Cap 1 Hacklabs, to man or not to man   artefactos, sobre los conflictos a los que se enfrentan como grupo dentro de su contexto social y tecnológico, sobre quienes son y cómo van a hacer lo que hacen. No sin esfuerzo, descubrirán que es posible (¡incluso efectivo!) trabajar sin un presidente de empresa. Y lo que es más asombroso todavía Cap 3 Hacklabs: dadme un laboratorio y moveré el mundo   de la tecnoeconomía capitalista de cerrar las cajas negras y dificultar el acceso a los procesos que encierran para aumentar así la competitividad en los procesos de innovación y aumentar la dependencia del consumidor. Una necesidad que se satisface a través de patentes, secretos de empresa, del código cerrado Cap 4 Listado de hacklabs y colectivos/espacios similares   migrantes de la metrópolis y de la red, buscamos un lugar donde crear con prácticas semejantes un espacio-tiempo divergente. Para ensamblar otra vez la realidad, necesitamos un taller para recombinar sus elementos. Queremos construir, en una ciudad de falsas seguridades y verdadero miedo, un lugar hecho

Autor: Xabier Barandiaran - 19 de Diciembre de 2005

Recursos Humanos (56 capítulos)   (124)

La administración de recursos humanos (personal) es el proceso administrativo aplicado al acrecentamiento y conservación del esfuerzo, las experiencias, la salud, los conocimientos, las habilidades, etc., de los miembros de la organización, en beneficio del individuo, de la propia organización y del país en general.

Cap 28 Planificación De La Demanda De Recursos Humanos. Causas (II)   dentro de la empresa. Con el reclutamiento externo, la organización como sistema se mantiene actualizado con respecto al ambiente externo y a la paz de lo que ocurra en otras empresas. ·         Renueva y enriquece los recursos humanos de la organización sobre todo cuando la política consiste Cap 52 Definición Y Mejoramiento Del Entorno Laboral   sus puestos y su contribución a la empresa, en un ambiente de mayor confianza y respeto. Con excesiva frecuencia, los funcionarios de una empresa se han empeñado en obtener la colaboración pasiva y repetitiva de varias personas, pero poco se ha procurado por conocer las ideas que esas personas Cap 30 Proceso De Selección De Empleados   en los futuros) del puesto. Estos criterios incluyen elementos como nivel de estudios, conocimientos, habilidades y experiencia. Segundo, se pude al candidato llenar una solicitud (paso que puede omitirse si el aspirante ya es miembro de la empresa). Tercero, se sostiene una entrevista preliminar

Autor: Mariano Sosa Sálico - 04 de Julio de 2006