|
Curso gratis de Alain C. - 20 de Diciembre de 2005
|
| Estos textos son una reescritura ideológica de la historia de la humanidad, en los que J. Zerzan se sirve de diferentes trabajos de prehistoriadores, antropólogos y filósofos con el fin de establecer una idea preconcebida... |
| Cap 1 |
John Zerzan y la confusión primitiva
|
| |
Ediciones 'L'Insomniaque' ha publicado recientemente dos compilaciones de los artículos de J. Zerzan: //Futuro Primitivo,// diciembre de 1998 (anteriormente publicado por Autonomomedia, Nueva York, 1994) y //En los orígenes de la alienación,// octubre de 1999 (//Elements of refusal,// Left Bnk Books |
| Cap 4 |
El comunismo no puede ser "primitivo''
|
| |
-recolectores, Kaczynski en los conquistadores del Oeste. En ambos casos, pequeños grupos aislados, con unas tasas de población muy débiles. ------Esta ideología señala un deseo muy característico del individualismo de masas: el deseo de auto-valorización, el deseo de ser reconocido por el otro |
|
|
|
Curso gratis de Erik Ferat Méndez - 05 de Junio de 2006
|
| Desde que el hombre tiene necesidades, surge el comercio. Estas necesidades son las de comer, vestirse, protegerse, ya sea de las inclemencias del clima o de otros. Al darse cuenta el hombre de que no... |
| Cap 4 |
Escuela Clasica
|
| |
” en donde hizo una síntesis sistemática de lo ya establecido en párrafos anteriores, además de establecer aportaciones propias de su genio, y tiempo en el que se encontraba. En el curso del medio siglo David Ricardo y John Stuart Mill, de los cuales profundizare mas adelante, elaboraron |
| Cap 1 |
Los griegos y la Economía Feudal
|
| |
" Los griegos unos de los iniciadores que intentan descubrir el funcionamiento de la economía, filósofos como Hesiodo establecieron uno de los principales problemas que el hombre siempre ha tenido y es la escasez, el establecimiento muy con sus creencias de que esta escasez no se debía al deseo |
| Cap 7 |
Economía de hoy: "Progreso o Destrucción mañana&q
|
| |
Internacionalmente cuanto mejor provecho saque de algunos que no están mejor que el. Tendremos las mejores leyes para el desarrollo, tendremos el mejor sistema, pero si no tenemos la voluntad, el deseo o a veces las oportunidades, no podremos avanzar. Otra parte fundamental en la vida |
|
|
|
Curso gratis de - 21 de Enero de 2006
|
| Con este curso podrá aprender la estructura de la organización comercial, Como debe comportarse el Director de ventas en su función de motivador de vendedores. Como remunerar a los vendedores y como comportarse según el... |
| Cap 1 |
La Dirección de Ventas
|
| |
**Algunos puntos de vista de famosos:** ==.=.Sobre la dirección de Ventas=.=.= ercial estable, productivo y satisfecho. " **( John Lidstone en TRAINING SALESMEN ON THE JOB)** ---- "Generalmente, cuanto más profesionales sean los vendedores, más profesional será la gerencia" **(Benson P. Shapiro |
| Cap 1 |
La Dirección de Ventas
|
| |
De ventas a través de los esfuerzos de sus comerciales y no en reemplazo de estos: Esto significa que el director de ventas debe crear y mantener un equipo comercial estable, productivo y satisfecho. "---//**( John Lidstone en TRAINING SALESMEN ON THE JOB)** ---- "Generalmente, cuanto más profesionales |
| Cap 1 |
La Dirección de Ventas
|
| |
De ventas a través de los esfuerzos de sus comerciales y no en reemplazo de estos: Esto significa que el director de ventas debe crear y mantener un equipo comercial estable, productivo y satisfecho. "---//**( John Lidstone en TRAINING SALESMEN ON THE JOB)** ---- "Generalmente, cuanto más profesionales |
|
|
|
Curso gratis de Jesús Manuel Márquez Rivera - 16 de Diciembre de 2005
|
| Completo curso acerca de los virus informáticos, historia, clasificación, protección... |
| Cap 1 |
Vida artificial
|
| |
A la rama vírica de la //“metainformática”//. Se me olvidaba **Eugene Kaspersky ; )** A **maty**, a **jmg**, a **m&m**, a **yzhan**... A mi amigo **Francisco Díaz Valladares**, al que le deseo lo mejor en su //novela// sobre temática de tecnología centrada en el sistema Galileo y en el hacking |
| Cap 26 |
Bibliografía
|
| |
. ~- **Matt Pietrek. ** Windows 95 System Programming Secrets. ~- **Andrew Schulman, Ralf Brown y otros. ** El DOS no documentado. //(Undocumentad DOS). // ~- **Peter Norton / John Socha. ** Nueva Guía del programador en ensamblador para IBM PC/XT/AT y compatibles. ~- **Jon Beltrán de Heredia. ** Lenguaje |
| Cap 28 |
Ejemplo para novatos
|
| |
)//. Si las búsquedas las hace por deseo del usuario, serían rondas a determinadas horas o en algunas circunstancias, o inspecciones a determinadas personas y objetos. ~- El **cortafuegos** sería el **guardia de la puerta** del edificio //(y de las ventanas = puertos, pero esto complicaría el ejemplo |
|
|
|
Curso gratis de Eric S Raymond - 20 de Diciembre de 2005
|
| Después de observar la contradicción entre la ideología oficial definida por las licencias de código abierto y el actual comportamiento de los hackers, he examinado las verdaderas costumbres que regulan la propiedad y el control... |
| Cap 10 |
El problema del ego
|
| |
Las licencias estándar. He observado otro ejemplo interesante de éste fenómeno discutiendo sobre el juego de la reputación con hackers. Muchos de ellos resistieron el análisis y se mostraron renuentes a admitir que su comportamiento era motivado por un deseo de reputación entre pares |
| Cap 5 |
Locke y los títulos de tierra
|
| |
Por el filósofo político inglés John Locke, es a veces referida como la teoría Lockeana de la propiedad. Lógicamente teorías similares intentaron evolucionar donde la propiedad era altamente económica o el valor de supervivencia y ninguna autoridad era lo suficientemente poderosa para forzar |
| Cap 6 |
La milicia hacker como una cultura del don
|
| |
. La locación de bienes escasos se realiza en forma descentralizada a través del canje y la cooperación voluntaria (y de hecho, el efecto dominante del deseo competitivo es producir un comportamiento cooperativo). En una economía de intercambio, el status social es primariamente determinado por el control |
|
|
|
Curso gratis de Daniel Posternak - 02 de Agosto de 2006
|
| En la redacción de nuestro objetivo respecto al presente trabajo, surgió la idea de demostrar a través de la investigación y del análisis de nuestra experiencia como equipo si la Creatividad y la Innovación se... |
| Cap 1 |
Creatividad
|
| |
De egos. Por supuesto que habrá conflictos, pero estas energías se convierten en fuerzas creativas. Es un asunto de actitudes. No hay nada que perder ni gana r , en lo personal, en un trabajo de grupo... "
John Heider |
| Cap 16 |
Formación y crecimiento de nuevas ideas
|
| |
" Para John Cleese hay seis formas seguras de ahogar la creatividad: 1- Actuar siempre como si se estuviera en medio de una guerra. 2- Ahogar toda curiosidad cuando nace, para impedir que se extienda. 3- Convencerse |
| Cap 11 |
El estímulo y las motivaciones
|
| |
A las motivaciones individuales, a saber: el deseo de seguridad, el de una oportunidad (económica) y el ver reconocidos los méritos propios. La diferencia entre el plano individual y el cooperativo estriba en que, en este último contexto, estas motivaciones se vuelven efectivas cuando |
|
|
|
Curso gratis de Clemente Valdés Herrera - 22 de Enero de 2007
|
| “Nuestra principal responsabilidad es la de crear un ambiente propicio para que florezca el talento. No podemos darle a nuestra gente sólo filosofía o instrucciones. Debemos ayudarla y motivarla para que alcance su potencial y,... |
| Cap 15 |
Bibliografía
|
| |
). Técnicas de Dirección de Personal.A. Kahan. Éxito Consistente. Keith Davis y John Newstrom. Comportamiento humano en el trabajo Genovese Claudio. Gestión de los RRHH en los nuevos escenarios.D.C. Mc. Clelland. The Achieving Society. Abraham H. Maslow. Motivation and |
| Cap 2 |
Conceptos principales
|
| |
Se confunden los términos motivación y satisfacción por lo que aclaramos: - La motivación es el impulso y el esfuerzo para satisfacer un deseo o meta; - La satisfacción es el gusto experimentado cuando alcanzamos el deseo . Por lo anteriormente planteado la motivación es anterior al resultado |
| Cap 4 |
En lo que el directivo debe trabajar
|
| |
Y la escucha sensible, establece los vínculos entre lo que hago, los objetivos que tengo, los objetivos de la organización y lo que se me pagará en caso de éxito. Si mi Director hace bien esto, me sentiré motivado a prestar mi esfuerzo”. John W. Hunt |
|
|
|
Curso gratis de - 07 de Febrero de 2007
|
| Curso real de Filosofía Moderna. Se tratarán los autores más sobresalientes de la época moderna de la Filosofía. 14 ensayos de dichos filósofos. Desde Della Mirandola, Kant, Hegel, y otros hasta Comte. |
| Cap 4 |
La autoridad política, Jonh Locke
|
| |
" La mayoría de personas inconformes con las leyes y el régimen de los pueblos se preguntan ¿De dónde le viene al estado su poder? ¿Por qué deben someterse? Para John Locke es muy claro. La autoridad política radica en la libertad natural del hombre. La Razón natural |
| Cap 9 |
Rousseau, el poder legislativo
|
| |
Por sus deseos egoístas la pueden silenciar. Sin embargo, callada, permanece en su sitio, inalterable y constante. Ella se vale de la fuerza pública. Así actúa para bien de todos. Además, propicia la igualdad y detiene el deseo de privilegio. Dicha Voluntad es una fuente de justicia |
| Cap 1 |
El Conocimiento Filosófico, Pico della Mirandola
|
| |
A una continua tensión: con la bestia que le impulsa a las regiones más abyectas y viles del vicio y con su deseo de situarse en un estado mejor. La paz en este primer grado la otorga la ciencia moral. Poco a poco esta ciencia va ordenando los impulsos de la carne hacia una nueva etapa |
|
|
|
Curso gratis de Carlos Mattern - 06 de Junio de 2006
|
| Desde un punto de vista de la política, el principio de utilidad ( egoísmo ) se ha interpretado de dos maneras distintas. Una de ellas descansa en la creencia en una identidad natural de intereses,... |
| Cap 6 |
Los primeros problemas monetarios: la Teoría Monetaria Precla
|
| |
" Desde, aproximadamente, 1650 hasta 1776, la teoría monetaria se componía básicamente de dos corrientes de pensamiento. Una corriente afirmaba que el dinero estimula el comercio y contaba entre quienes la proponían a John Law Jacob vanderlint y George Berkely ( el obispo ), Esta corriente |
| Cap 8 |
Neoliberalismo económico y globalización económica
|
| |
Un claro deseo de internacionalización de la justicia. En todos los países crece un movimiento en favor de la creación de un tribunal internacional, validado para juzgar los delitos contra los derechos humanos, como el genocidio, el terrorismo y la persecución política, religiosa étnica o social |
|
|
|
Curso gratis de Rosa Valdez - 20 de Abril de 2006
|
| El mundo de los negocios se desenvuelve cada vez más rápidamente, el cambio mismo se enfrenta a novedades y presiones. El fin de milenio ha puesto sobre las organizaciones, las instituciones en general retos constantes... |
| Cap 18 |
Notas
|
| |
. Dinámicas Técnicas, Políticas y Culturales. 1993. New York. John Wailey & Sons. Pp. 201---[7] Tichy, N. Strategic Change Management. ---[8] Tichy, N. Strategic Change Management. ---[9] Daft, Richard. Pag. 96 |
| Cap 17 |
Bibliografía
|
| |
Organizacional---Prentice Hall. México. 1995. ---Tichy, N. Administraciòn del cambio estratégico. Dinámicas Técnicas, Polìticas ---y Culturales. 1993. New York. John Wily & Sons. Pp. 201---Weiss, W.H. (l998). Guía prática para la toma de decisiones. Edit. Norma. ---Medio electrónico: http://www.i-trade.com |
| Cap 14 |
Una revisión a la literatura
|
| |
Y los esfuerzos para cumplir con los objetivos. Existe un compromiso organizacional que se refiere a la relación de un individuo con la empresa que lo hace tomar una actitud más fuerte y positiva hacia ella por lo que se incrementa el deseo de mantener al miembro dentro de la organización, ya |
|
|