Cursos gratis de elementos de la administracion

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El Imperio Romano: bajo el gobierno de los Antoninos (8 capítulos)   (1)

Evolución del Imperio Romano: segunda parte.

Cap 3 Trajano (98-117 d.C.)   . Como gesto de este reconocimiento se cita el que Trajano ocupó el consulado sólo seis veces. Por medio del privilegio de la //adlectio// pudo promocionar a caballeros distinguidos por sus méritos y servicios al Estado.==== 3.2  La administración de Trajano ====Debido a la solidez Cap 5 Antonino Pío (138-161 d.C.)   para su progresiva expansión.==== 6.2 Administración central ====Mantiene un continuísmo con su antecesor. Se consolidan los juristas en el consejo privado, testimoniando la fuerza que iban tomando en el mismo los profesionales.Se amplían o reiteran las medidas destinadas a liberar a los esclavos Cap 6 Marco Aurelio (161-180 d.C.)   precedentes; se repetirá bajo los Severos, y con la reforma de Diocleciano adquiere un nuevo carácter institucional que marcará la vida política durante la Antigüedad tardía.==== 6.2  La administración del Imperio ====No hubo excesivos cambios en la estructura administrativa.=== //i

Autor: Creative Commons - 18 de Febrero de 2006

RECURSOS HUMANOS (0 capítulos)   (0)

Esto puede ayudar a culaquier persona que quiera entender lo que se refiere analisis de puesto, reclutamiento.seleccion de personal, y cpacitacion y otros mas...

Cap 2 RECLUTAMIENTO Y SELECCION DE PERSONAL   el proceso de selección tiene importante radical en la administración de recursos humanos. Por lo tanto, la selección adecuada es esencial en la administración de personal e incluso para el éxito de la organización.4.2 Objetivos y desafíos de la selección de personalTres elementos esenciales Cap 1 RECURSOS HUMANOS   1. RECURSOS HUMANOSEn la administración de empresas, se denomina recursos humanos al trabajo que aporta el conjunto de los empleados o colaboradores de esa organización. Pero lo más frecuente es llamar así a la función que se ocupa de seleccionar, contratar, formar, emplear y retener Cap 3 CAPACITACION   que se entrena en administración) pasa de un puesto a otro en intervalos planeados, es otra técnica de CEP. En el mismo sentido, las asignaciones especiales proporcionan a los ejecutivos de bajo nivel la experiencia de primera mano en el trabajo con problemas reales. La capacitación en el puesto tiene varias

Publicado por: Erika - 13 de Octubre de 2008

El mundo griego arcaico (3 capítulos)   (1)

Historia de Esparta y Atenas.

Cap 1 El estado espartano   el pariente varón mayor y más cercano.== ·  Limitaciones de los reyes ==Aumentaron cuando surge el Eforado. Carecían de poder judicial, no intervenían en la administración económica y no podían interferir en las decisiones tomadas en la Apella. En realidad era un generalato vitalicio y heredero Cap 2 Inicios y evolucion histórica de Atenas   y una administración territorial.== ·  Arcontado ==Tres magistrados principales eran elegidos, primero por diez años y luego anualmente:-  __Arconte Epónimo__: daba su nombre al año. Tenía el poder ejecutivo.-  __Arconte Basileus__ (Rey): con título y funciones religiosas. Asistido

Autor: Creative Commons - 19 de Abril de 2005

El Imperio Persa (9 capítulos)   (41)

Creación y evolución del Imperio Persa.

Cap 8 La civilización persa   === //i)//  //La lengua// ===Se adoptan los signos cuneiformes para la administración real. Se utilizaron varias lenguas en el Imperio, y fue el arameo el que se usó para la administración y el comercio. Se escribió sobre papiro y pergamino, sin signos cuneiformes. El arameo se hizo lengua Cap 7 Organización del Imperio Persa Aqueménida   inaccesible, rodeado de un gran protocolo real.-  Su título era “Gran Rey” o “Rey de reyes”.=== //iii)//  //Administración central y provincial// ===El rey dirigía personalmente el gobierno, aunque rodeado de amigos y consejeros. El Hazarapatish era el Gran Visir y jefe de la Guardia Real, directo Cap 3 Los Medos   autóctono__: naturista, sin dios universal. Adoraba a cuatro elementos (luz, agua, tierra y viento).-  __Religión de los magos__: de una tribu meda sacerdotal, con algunas atribuciones políticas y tradiciones asirias.-  __Religión de los Reyes Medos__: hacían de los Ahura o “Señores

Autor: Creative Commons - 18 de Febrero de 2006

Macedonia (3 capítulos)   (0)

Historia de Macedonia, el Imperio de Alejandro y el mundo Helenístico.

Cap 2 ALEJANDRO Y EL IMPERIO UNIVERSAL   puertos y creando colonias a su paso.  Pero cuando estaba a punto de salir, se contagió de unas fiebres y murió en el 323.**4. LA OBRA DE ALEJANDRO MAGNO: POLITICA, ADMINISTRACION Y  ECONOMIA.********            **Alejandro está claro que no quería limitarse a la conquista del Imperio Persa Cap 3 EL MUNDO HELENÍSTICO   de los reyes helenísticos y desde luego Alejandría, centro cultural y administrativo, muy cosmopolita.Los egipcios conservaron sus leyes y administración de justicia, pero hubo que crear jueces especiales para las controversias producidas entre unos y otros, y hay legislación que afecta a ambos

Autor: Creative Commons - 18 de Febrero de 2006

Gestión de Proyectos de Inversión Pública (5 capítulos)   (4)

Curso para aprender a gestionar los proyectos de inversión pública, en el ámbito de la jurisdicción peruana.

Cap 1 Introducción al Curso   estructurado que para las Obras por Administración Directa. El hecho de sustentar la capacidad operativa así como los niveles de ejecución de las Entidades Públicas no implica necesariamente una normatividad exacta y debidamente procedimentada para evaluarlas, así como para hacer seguimiento Cap 1 Introducción al Curso   estructurado que para las Obras por Administración Directa. El hecho de sustentar la capacidad operativa así como los niveles de ejecución de las Entidades Públicas no implica necesariamente una normatividad exacta y debidamente procedimentada para evaluarlas, así como para hacer seguimiento Cap 4 Definición de Proyecto, Programa y Portafolio   de proveedores, pueden influir en el horizonte del proyecto. * Nos demoramos más de la cuenta porque no llevamos un adecuado control de calidad y de procesos constructivos. Esto nos genera retrasos por malos materiales, malos elementos terminados, errores por capacitación deficiente o inadecuado uso

Publicado por: Carlos Jerí - 07 de Diciembre de 2007

Formacion de los formadores (9 capítulos)   (6)

Pongo a disposición de ustedes esta adaptación especial del curso “Formación para formadores” lo comparto libremente aquí en WikiLearning. Este curso brinda los conceptos y las herramientas esenciales para formar a las personas encargadas de la formación dentro de las organizaciones o empresas. En este curso encontraremos respuesta a preguntas tales como: ¿Qué es Formación? ¿Cuales son las habilidades y características necesarias en la persona que da la Formación? ¿Como entender a la formación desde la óptica procesional? ¿Cual es el papel del equipo en la formación? ¿Cuál es el objetivo y sujeto de la Formación? ¿Como se identifica e implementa la metodología y pedagogía de la formación? ¿Cómo se definen los contenidos y los programas específicos de la formación? Y por último veremos cuales son las bases para una Formación eficaz. El presente curso es una versión adaptada y condensada del curso que ofrecemos a los directivos de las organizaciones y empresas a las que brindo mis servicios profesionales como Consultor. Este curso lo trabajamos a lo largo de 10 semanas y al final damos un certificado a los que completan satisfactoriamente. El seguimiento que damos son una serie de talleres con el propósito de Desarrollar habilidades y competencias especificas a las necesidades de la organización a la que se esta apoyando profesionalmente. Este material es el resultado de más de 25 años de experiencia en el área de la formación y adiestramiento para directivos y ejecutivos de las diferentes organizaciones y empresas en las que hemos dado consultaría profecional.

Cap 4 Aspectos de la Formación como proceso   es la propia comunidad u organización– Promotor• Hace resaltar lo mejor de la persona– Definido• La formación no es una improvisación espontánea.Elementos del Proceso de Formación•Elementos Sociológicos• Metas, expectativas, valores y respuestas a las necesidades Cap 5 La funcion del equipo y personal de Formación   familiarizado con los contenidos que se trabajan como elementos integrantes de la formación.• Es el órgano que mueve y promueve los procesos formativos.• Así como el corazón en el cuerpo humano, es el órgano que se encarga de llevar oxigeno y nutrientes a cada rincón del cuerpo para dar sustento Cap 8 Los contenidos y programas específicos de la Formación   no lucrativa. Como primer paso hicimos un análisis-diagnostico de las necesidades más apremiantes. El diagnostico nos indico que los directivos que son voluntarios requerían de una formación mas sólida en tres áreas especificas; formación en el liderazgo, formación en la administración y formación

Publicado por: Rogelio Vazquez - 24 de Septiembre de 2007

Arquitectura y escultura del siglo XX (9 capítulos)   (12)

Curso sobre la arquitectura y la escultura durante el sXX.

Cap 7 LA ARQUITECTURA ENTRE 1945 y 1960   del Neoplasticismo anterior.===== Brasil =====Se incorporan elementos tradicionales como los revestimientos cerámicas.COSTA y NIEMEYER. Ej.: Proyectos para la ciudad de Brasilia (1917).A. E. REIDY. Ej.: Conjunto residencial de Pedreglho. Río de Janeiro. (1950-1952).===== LA ARQUITECTURA DESDE 1960 Cap 4 ANTECEDENTES DEL RACIONALISMO   y el eclecticismo anticipando el racionalismo: practica una arquitectura escueta y simple, limitada a los elementos constructivos, de formas claras y distintivas. Por la simplificación decorativa y estructural se le relaciona con el cubismo.Ej.: Casa en la Michaelerplatz. Viena.Tony GARNIER (1869-1948 Cap 9 ESCULTURA   puras, sin preocuparse por, los detalles y elementos accesorios. Se distingue por su concepción del volumen: simple, redondeado y de modelado liso para que resalte más. Concepción arquitectónica del cuerpo humano, construyendo la figura según un esquema geométrico.Tema central: el desnudo femenino

Autor: Creative Commons - 23 de Marzo de 2005

Los Severos y la Anarquía Militar (3 capítulos)   (0)

El Imperio Romano: tercera parte.

Cap 1 Los Severos   a Oriente, aprovechó para consolidar la red viaria y activar mejoras en la administración. Pudo tomar medidas destinadas a restañar heridas viejas de su primera estancia (como el perdón a Antioquía). Sus hijos Caracalla y Geta recibieron el título de césares, pretendiendo organizar un modo pacífico

Autor: Creative Commons - 18 de Febrero de 2006

El mundo egeo (8 capítulos)   (10)

La civilización egea en el II milenio.

Cap 3 La civilización micénica   __: dirigía el “Laos” o pueblo en armas, que eran los guerreros o “ksatram”. Los “Hepetai” eran los más allegados al Wanax, y llevaban un manto especial.-  __Atribuciones administrativas__: el Wanax aunaba en su persona toda la administración del estado. Controlaba, contabilizaba y reglamentaba a través Cap 2 Creta. La civilización minoica   . Faure los considera equivalentes a los templos mesopotámicos. Eran centros económicos y religiosos con grandes posesiones y territorios.Es muy posible que sus atribuciones fueran de poder polític, económico y religioso. Se constata la actividad económica y la administración centralizada Cap 4 La sociedad micénica   su función y su jerarquía social. Pudieran ser una nobleza cortesana con un estatuso social elevado (terratenientes).-  __Eqetas__: alta nobleza alrededor del Wanax, con altos puesto en palacio, tanto del ejército como de la administración. Es posible que aconsejaran al monarca.Después de esta nobleza

Autor: Creative Commons - 15 de Febrero de 2006