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Curso gratis de - 04 de Febrero de 2007
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| Este es un gran curso donde aprenderás a tocar del hevy metal hasta el black metal en general; en pocas palabras te convertirás en el guitarrista que soñaste siempre. |
| Cap 1 |
Sobre el heavy metal
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En el año 1968 es la primera canción de verdadero heavy metal; los entendidos de los Beatles citan la canción "Helter Skelter" del disco The Beatles (The White Album) ( 1968 ), la cual puso unos nuevos estándares en distorsión y agresión para un disco de pop. El disco del Jeff Beck Group |
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Curso gratis de L. A. Julio César Méndez R - 19 de Abril de 2006
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| La administración es un proceso para lograr eficientemente los objetivos de la organización, a través de coordinar todos los recursos y con la colaboración del factor humano. |
| Cap 7 |
Filosofías de calidad
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Al sistema y por tanto caen más allá de las posibilidades de la mano de obra. ~~1) Este punto se divide en dos: ~~~1) Eliminar los estándares de trabajo (cupos) en planta. Sustituir por el liderazgo. ~~~1) Eliminar la gestión por objetivos. Eliminar la gestión por números, por objetivos numéricos |
| Cap 8 |
La calidad personal
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El desarrollo de nuestros hijos en su preparación para su propia vida independiente. También contribuimos a satisfacer sus necesidades, establecer limites y estándares de desempeño razonables. Este objetivo trata de que lleguemos a ser unas personas reales consigo mismos y a parte a ser reales |
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Curso gratis de Pilarín Baujín Pérez, Vladimir Vega Falcón, Marta Armenteros Díaz, Roberto A. Frías Jiménez, Osmany Pérez Barral - 12 de Mayo de 2006
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| La Contabilidad es el proceso mediante el cual se identifica, mide, registra y comunica la información económica de una organización o empresa, con el fin de que los gestores puedan evaluar su situación[1]. Dentro de... |
| Cap 5 |
Evolución de la medición y control de los costos
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Del control de gestión industrial, fue el que desarrolló la Contabilidad Analítica, la asignación de los costes indirectos, el cronometraje y el seguimiento de los tiempos de mano de obra directa, los estándares , la asignación de los costes indirectos mediante los tiempos de la mano de obra |
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Curso gratis de Adelkys Rosa Sánchez Gómez - 11 de Mayo de 2006
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| Presentamos un conjunto de elementos teóricos de la Auditoría, partiendo de un conjunto de definiciones de la misma y caracterizando cada una de las etapas por las que debe transcurrir el ejercicio de la misma. |
| Cap 2 |
Definición Genérica de Auditoría
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Empresa, pero esto no significa, que el auditor no deba dar cumplimiento a los estándares generales establecidos por la profesión. También en esta definición se indica que la evidencia se obtiene y evalúa de manera objetiva, esto quiere decir que el auditor debe realizar su trabajo con una actitud |
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Curso gratis de Sebastián del Villar - 04 de Agosto de 2006
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| El tema de trabajo en equipo quizás sea uno de los más de moda en el ámbito empresarial y académico cuando de modelos de gestión estratégica o de personal se habla. |
| Cap 7 |
Testimonios
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Declarar que somos una empresa que cumple con los estándares de calidad deseados, pero creemos que hacerlo a través de las personas, nos asegura un acercamiento constante. UN EJECUTIVO: EL GERENTE GENERAL. ¿Por qué Participé en los Equipos?. Me parece que al observar como se organiza un país |
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Curso gratis de Rosa Valdez - 20 de Abril de 2006
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| El mundo de los negocios se desenvuelve cada vez más rápidamente, el cambio mismo se enfrenta a novedades y presiones. El fin de milenio ha puesto sobre las organizaciones, las instituciones en general retos constantes... |
| Cap 12 |
La comunicación y el cambio
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Por las rutinas nuevas de acuerdo con los estándares anteriores. También está el miedo a lo desconocido. Es cuando se hace pertinente aplicar los diferentes modelos para el manejo del cambio organizacional. Se deben manejar premisas para diagnosticar la comunicación que se está dando, asegurándose |
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Curso gratis de Ada Francis Salazar, Richard Maggiorani - 24 de Abril de 2006
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| Toda empresa consta necesariamente de una estructura organizacional o una forma de organización de acuerdo a sus necesidades (teniendo en cuenta sus fortalezas), por medio de la cual se pueden ordenar las actividades, los procesos... |
| Cap 10 |
Organización De Tipo Línea-Staff
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. Uso de estandares objetivos. ** Un gerente debe averiguar, por observación personal o mediante normas objetivas si los planes se están cumpliendo. **5. Rapidez de cambio ** Esta es una determinante importante ya que pueden formularse políticas y mantener la estabilidad |
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Curso gratis de Ana Cecilia Proaño - Karla Vallejo - Jenny Flores - Cristina Villamarin Batallas - 02 de Junio de 2006
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| Para aquellos que no están familiarizados con el Internet, empezaremos revisando brevemente los fundamentos:-qué es, cómo se puede acceder a él, y lo más importante, cómo puede ser utilizado como una herramienta de ventas y... |
| Cap 17 |
Soluciones para E-enterprise, extranets e intranets
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· Basado en estándares . Esto disminuye su dependencia a una plataforma, tecnología propietaria cerrada o proveedor específico. Los estándares mas utilizados son: TCP/IP, HTTP (Web), HTML y XML (texto estructurado), SMTP (Correo Electrónico), FTP (Transferencia de Archivos). Permite |
| Cap 10 |
Tipos de usuarios o cibernautas
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, estos tipos de personas optan por usar algún navegador estándar pero con las opciones de mostrar gráficos, Java y otros elementos multimedia desactivadas. Un problema que aparece es la necesidad de estar al día con los últimos estándares y posibilidades de la web que van apareciendo |
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Curso gratis de UCh RR.HH. portal de estudiantes de RR.HH. - 11 de Agosto de 2006
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| La administración de recursos humanos debe enfrentar desafíos de carácter externo que afectan su actividad y el todo de la organización. |
| Cap 12 |
Enfoque estratégico de la Evaluación del Desempeño (I)
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Superiores y subordinados · Autoperfeccionamiento del empleado · Información básica para la investigación de R.H. · Cálculo del potencial de desarrollo de los empleados · Estimulo a la mayor productividad · Conocimiento de los estándares de desempeño de la empresa · Retroalimentación de información |
| Cap 3 |
Enfoque estratégico del analisis de puestos (II)
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Nacional de normalización y certificación de la calidad, porque incorpora e interrelaciona el aseguramiento de la calidad del talento humano con el de procesos y productos, ya existente. Los estándares de desempeño, normas de competencia laboral, tienen como punto de partida el estudio ocupacional |
| Cap 10 |
Enfoque estratégico de la Cultura Corporativa y el DO
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Y el aprendizaje experimental. Se inventan y prueban nuevos estándares de comportamiento en un clima que favorece el cambio. Los objetivos de este entrenamiento son: - Aumentar la auto-aprehensión acerca del propio comportamiento y alcanzar una clara visión de cómo las personas actúan en diferentes |
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Curso gratis de Alvaro Herrera - 18 de Octubre de 2005
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| Annotea es un proyecto que pretende mejorar un ambiente colaborativo a través del uso de anotaciones; una anotación puede ser un comentario, una nota, una explicación o cualquier texto que se pueda adjuntar a un... |
| Cap 1 |
Introducción
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Web externamente, esto es, sin necesidad de tocar el documento mismo. El usuario recibe las notas de un servidor o varios adjuntas a un documento junto con éste y puede ver qué piensan sus colegas del documento. Annotea es un proyecto abierto, en la medida en que usa y ayuda a mejorar los estándares |
| Cap 2 |
Diseño
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Usando los mecanismos de autentificación HTTP estándares . También es posible almacenar las anotaciones localmente, en el computador del usuario, siempre y cuando el browser permita simular una respuesta a la consulta inicial. **Esquema RDF para anotaciones** La característica más importante |
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