|
Curso gratis de Astroguia.org - 13 de Junio de 2006
|
| Todo telescopio debe ir provisto de un mecanismo que permita articular el tubo para dirigirlo a cualquier punto de la bóveda celeste. Por montura se entiende la parte mecánica del telescopio cuya función ... |
| Cap 1 |
Introducción
|
| |
"Puesto que la Tierra gira sobre sí misma en el espacio, la montura tiene la función de permitirnos compensar este movimiento de rotación, para conseguir que el objeto celeste observado permanezca en el campo visual del telescopio. La elección de una montura tiene gran importancia, ya |
| Cap 4 |
Monturas ecuatoriales
|
| |
Un motor de seguimiento, mantendremos el objeto en el campo visual constantemente. La otra particularidad es la posibilidad de localizar objetos celestes a partir de sus cordenadas astronómicas, ya que las mismas poseen círculos graduados para esta función . Los sistemas ecuatoriales son |
|
|
|
Curso gratis de Carlos Castillo - 18 de Octubre de 2005
|
| PHP es un lenguaje en que usualmente el tipo de dato de una variable no se hace explícito, sino que es escogido por el intérprete de acuerdo a como son ingresados los datos. |
| Cap 4 |
Arreglos por Índice
|
| |
Un arreglo puede ser construído explicitando elemento a elemento, cada uno de los cuales puede tener un tipo distinto: $a[0] = 13; $a[1] = "xxx"; $a[3] = 42; $a[4] = 1. 992; También se puede usar la función array(), que toma una lista variable de argumentos y retorna un arreglo con ellos |
| Cap 7 |
Operadores
|
| |
El operador @, que aplicado a una llamada a función , evita todo tipo de mensaje de error (en caso de error, simplemente retorna falso). Como operadores lógicos, se definen! && || (not, and, or), así como not and or que son iguales a los anteriores pero tienen menor precedencia, lo que permite hacer |
|
|
|
Curso gratis de Sabino Ayala Villegas - 26 de Julio de 2006
|
| Este libro presenta el cúmulo de los elementos dispersos sobre la materia de Recursos Humanos, en forma de un sistema integral de conocimientos y experiencias, orientados a un manejo eficiente y eficaz de los... |
| Cap 25 |
Funciones de la Administración de RRHH
|
| |
Que desarrollar funciones técnicas especializadas como las que presentamos en forma gráfica, y que a continuación detallamos muy sintéticamente su objetivo e importancia:
FUNCIÓN DE ADMISIÓN Y EMPLEO
Constituye una de las primeras funciones, que consiste |
| Cap 11 |
Denominaciones
|
| |
.
± Relaciones Laborales. - denominación que solamente estaría referida a la función del trabajo, es decir a las interrelaciones en el centro de trabajo. ± Relaciones Humanas. - Esta referida a la actuación y solución de problemas del comportamiento humano al interior y exterior |
| Cap 23 |
Situación organica funcional del area de RRHH
|
| |
Como en asesoría laboral, para las decisiones de la gerencia o jefes de línea. La diferencia esta en que:
a. La toma de decisiones son obligatorias a los jefes de línea en todos aquellos asuntos que sean exclusiva o preferentemente de su competencia e inclusive las de la función |
|
|
|
Curso gratis de Eneko Arriaga - 27 de Marzo de 2006
|
| OpenOffice Impress es un programa para crear presentaciones multimedia. OpenOffice es una alternativa libre a Microsoft Office. OpenOffice incluye Writer (MS Word), Calc (MS Excel), Impress (MS Powerpoint), Draw (Dibujo vectorial), Math (Editor de formulas)... |
| Cap 5 |
Ayuda de Impress
|
| |
Del ratón sobre algún botón en una barra de herramientas o cuadro de diálogo durante unos segundos y una información aparecerá indicándole mediante una o dos palabras la función del botón. Esta opción se puede activar desde el menú Ayuda haciendo clic en la opción Ayuda emergente. Dicho |
| Cap 3 |
La pantalla inicial
|
| |
Inmediata. Dichos comandos también pueden ser activados desde la Barra de Menús, en el menú correspondiente. Si no conoce la función de algún botón, solo tiene que situar el puntero del ratón encima de él durante unos segundos y una información en pantalla o sugerencia le indicará su utilidad |
|
|
|
Curso gratis de Carlos Castillo - 18 de Octubre de 2005
|
| Un elemento que usualmente se extraña en el lenguaje JavaScript es la posibilidad de realizar ciertas acciones que trasciendan y perduren para otras sesiones de conección a un servidor Web. |
| Cap 4 |
Funciones
|
| |
Pasar valores nulos. Para pasar una cookie segura para la ruta "/myPath", que expire despues de la sesion actual: SetCookie (myCookieVar, cookieValueVar, null, "/myPath", null, true); DeleteCookie Funcion que borra una cookie (fija su fecha de expiracion a la fecha actual. name String |
|
|
|
Curso gratis de Carlos Castillo - 18 de Octubre de 2005
|
| Esta tecnologia permite posicionamiento dinamico de elementos, y es la extension natural de la idea de hojas de estilo. |
| Cap 6 |
Handlers
|
| |
Un manejador de eventos o Handler corresponde a una función que dado un conjunto de eventos, realiza una acción especifica. Un handler se puede asociar como atributo de una marca o como una propiedad de un elemento. Para dar un ejemplo de cada caso, consideremos la siguiente función , que lanza |
| Cap 4 |
Programación
|
| |
La página. Para evitar este problema, debemos obligar a regargar la pagina cuando el usuario modifique el tamaño de la ventana. Para hacer esto, utilizamos el siguiente código: // Funcion que recarga la pagina function handlerResize() { location. Reload(); return false; } // primer uso if( isNav |
|
|
|
Curso gratis de Carlos Castillo - 18 de Octubre de 2005
|
| PHP es un lenguaje de programación diseñado específicamente para aplicaciones Web; las características más destacables son: sintaxis fácilmente integrable dentro de código HTML, instalación en varios tipos de servidor web, sintaxis similar a Perl y... |
| Cap 4 |
Funciones
|
| |
Las funciones se declaran con function, independientemente de si retornan o no un valor. function hola() { return "hola"; }; **Argumentos** Los argumentos que se reciben son pasados por valor, es decir, se pasa una copia de cada argumento y la función no puede modificar los valores originales |
|
|
|
Curso gratis de Astroguia.org - 13 de Junio de 2006
|
| Este mini curso esplica como donde y cuando podemos observar el sol de una manera optima. |
| Cap 5 |
Método de observación
|
| |
Frecuencia como sea posible. Una vez se obtiene el número se puede representar cómo varía en función del tiempo, obteniéndose una gráfica que muestra cómo varía la actividad solar. Se pueden enviar los resultados a organizaciones de aficionados, tales como la sección solar de la ALPO |
|
|
|
Curso gratis de Astroguia.org - 13 de Junio de 2006
|
| Cielo profundo es un término astronómico utilizado para referirse a los objetos astronómicos más debilmente visibles a grandes distancias de la Tierra como cúmulos estelares , nebulosas y galaxias. Por lo general los objetos del... |
| Cap 1 |
Observación Espacio Profundo
|
| |
Más grandes que nuestro Sistema Solar. Por lo general las que se pueden observar son brillantes, aunque también las hay oscuras, que se pueden detectar porque oscurecen a los objetos que hay detrás de ellas. En cuanto a las primeras, en función del mecanismo que produce las luz se pueden dividir |
| Cap 4 |
Mediante mapas: star hop
|
| |
Es más fácil la localización. La razón es muy sencilla: los mapas se dibujan en función de la ascensión recta y declinación; si la montura es ecuatorial, los mandos de la montura mueven el telescopio precisamente en esas direcciones. En cambio, si la montura es azimutal, los movimientos son mucho menos |
|
|
|
Curso gratis de Mariano Sosa Sálico - 04 de Julio de 2006
|
| La administración de recursos humanos (personal) es el proceso administrativo aplicado al acrecentamiento y conservación del esfuerzo, las experiencias, la salud, los conocimientos, las habilidades, etc. , de los miembros de la organización, en beneficio... |
| Cap 51 |
Función Del Área de Recursos Humanos
|
| |
" La administración de recursos humanos se puede definir como el proceso administrativo aplicado al acrecentamiento y conservación del esfuerzo, las experiencias, la salud, los conocimientos, las habilidades, etc. , de los miembros de la organización, en beneficio del individuo, de la propia organi |
| Cap 45 |
Remuneraciones
|
| |
. · Compensaciones no financieras. Las remuneraciones, a su vez, se dividen en: · Pagos en función del tiempo: - Por mes (sueldos), que se aplican generalmente para retribuir al personal jerárquico y al que realiza tareas administrativas |
| Cap 1 |
Definición e Historia de la Administración de Personal
|
| |
A aparecer en Estados Unidos los departamentos de relaciones industriales, como consecuencia de la necesidad de poner en manos de expertos una función tan importante y dejar de improvisar en tal área. En nuestro país, la llegada de libros extranjeros, en los que se hablaba de este nuevo |
|
|