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Curso gratis de Marcelo H.Fortino - 30 de Enero de 2006
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| El el plan integral de marketing es un plan que incluye la publicidad de los productos o servicios, las ventas promocionales, las RR. PP. Y las ventas al por menor. Su finalidad es coordinar todas... |
| Cap 2 |
Concepto de producto/servicio y estrategias de posicionamiento
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Y la prensa ~- Early adopters 13. 5% Líderes de opinión ~- Early majority 34% Toman info de los líders de opinión ~- Late majority 34% Adoptan el producto para conformar a la mayoría ~- Laggards 16% Muy tradicionales y de bajo nivel socioeconómico **Estrategias para productos** Seis categorías |
| Cap 3 |
Factores que influyen en el precio y estrategias
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En Internet** Una de las posibilidades es la oferta lanzamiento, que consiste en poner un precio especial durante un tiempo limitado y que puede servir para lograr una masa crítica de usuarios o clientes, para lograr mayor aceptación entre los líderes de opinión , etc. Convertirse en el price leader |
| Cap 5 |
Analisis del mercado y estadísticas
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. Técnicas de observación: Se observa la reacción y el comportamiento de una persona o un grupo en determinadas situaciones. Encuestas: Se realiza una encuesta para conocer la opinión de una persona sobre un determinado producto o servicio. En resumen: ~- Seleccionar el método a utilizar |
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Curso gratis de Carolina Itoiz - 20 de Junio de 2006
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| Las Relaciones Humanas son las interesadas en crear y mantener entre los individuos relaciones cordiales, vínculos amistosos, basados en ciertas reglas aceptadas por todos y, fundamentalmente, en el reconocimiento y respeto de la personalidad humana. |
| Cap 5 |
La Comunicación de las Relaciones Publicas
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Podrá formularse la pregunta de como mantener un dialogo con cada una de las personas que lo conforman. La respuesta a esa interrogante es que el dialogo debe establecerse con los líderes de opinión de dicho público. Líderes de opinión : Se denominan lideres de opinión a aquellas personas que influyen |
| Cap 1 |
¿Qué son las RRPP?
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Públicos con los que están o deberán estar vinculados a través de la evaluación de la opinión pública sobre la obra propia, a fin de concordar en todo lo posible las orientaciones y procedimientos propios y obtener por medio de una información amplia y difundida, una cooperación productiva |
| Cap 3 |
Relaciones Públicas internas
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De los mismos. Cada integrante del grupo laboral de la institución, expresa su opinión sobre la empresa, en primer término, a los integrantes de su familia, pero, además, al grupo de sus amistades. Así, en un proceso de circularidad, se difunde en el medio social la opinión del trabajador |
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Curso gratis de Mariano Sosa Sálico - 04 de Julio de 2006
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| La administración de recursos humanos (personal) es el proceso administrativo aplicado al acrecentamiento y conservación del esfuerzo, las experiencias, la salud, los conocimientos, las habilidades, etc. , de los miembros de la organización, en beneficio... |
| Cap 8 |
El Liderazgo. Teorías
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Y la gerencia son diferentes. Abraham Zaleznik sostiene que los líderes y los gerentes son dos tipos muy diferentes de personas. Difieren en la motivación, en su historia personal y en como piensan y actúan. Los gerentes tienden a tomar una actitud impersonal, si no es que pasiva, hacia |
| Cap 11 |
Funciones Que Desempeñan
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Al entendimiento de las interacciones entre líderes y seguidores, así como al de las interacciones entre todos los miembros del grupo. Los grupos también ofrecen ventajas a los individuos. Brindan satisfacción social a sus miembros, lo mismo que una sensación de pertenencia y de apoyo |
| Cap 34 |
Capacitación Y Entrenamiento
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. · Contribuye a la formación de líderes y dirigentes. Cómo beneficia la capacitación al personal: · Ayuda al individuo para la toma de decisiones y solución de problemas. · Alimenta la confianza, la posición asertiva y el desarrollo |
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Curso gratis de Eric Gaynor Butterfield - 27 de Abril de 2006
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| En esta sección dedicada a la “Inteligencia Comercial” se ha de incluir aquellos aspectos particulares que tienen que ver “con la mirada hacia el Cliente”. |
| Cap 5 |
Anexo: Casos CRM (I)
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A trabajar en equipo; - Entrenar a los Líderes a ser Líderes con Vocación de Servicio; - Entrenar a los Gerentes a ser Líderes ; - Entrenar a los Profesionales, ejecutivos, gerentes y directivos a DAR antes de recibir. - Entrenarse para “hacer las cosas Hoy |
| Cap 2 |
Metodología de Ventas : CRM como camino hacia el marketing personal
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Larga era la vida de dichos productos (y luego de sus servicios) que incluso existían planes de “desarrollo de carrera” para el personal de las organizaciones! No tenían pensado los líderes empresariales que en poco tiempo deberían salir en la búsqueda de “head hunters” como método más apropiado |
| Cap 4 |
Tests y Dinamicas de CRM - Marketing one to one
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**AUTO-APRECIACION – CRM** En mi opinión Customer Relationship Management (CRM) es..............................................................=.=....................................... En mi opinión Marketing 1 to 1 |
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Curso gratis de Luis Bonilla-Molina y Haiman El Troudi - 16 de Enero de 2006
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| La revolución bolivariana nos encontró, a muchos cuadros y militantes revolucionarios, dejando en la última década de lado, la formación de las generaciones de relevo. Allí reside una de las causas por las cuales resulta... |
| Cap 29 |
2002: Luis Miquilena; la contrarrevolución va por dentro
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Que en un momento decidirían intervenir para apoyar la quiebre del gobierno democrático, la encarcelación de sus líderes , la generación de una opinión generalizadas de mala administración que abriera paso a la ilegalización de las fuerzas patrióticas como punto de partida para iniciar un ataque sistemático |
| Cap 16 |
Perestroika y Glasnost
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Se saldó de manera violenta entre Ramiz Alia y Mement Sehu, dos de los lideres históricos del PTA los cuales habían tenido un papel protagónico en la liberación de Tirana y la construcción del Estado Albanès. Yugoslavia: Tito había fomentado un modelo híbrido entre socialismo, cooperativismo |
| Cap 15 |
TERCERA PARTE: Situación Pre Revolucionaria 1989 - 1998
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A la izquierda venezolana recomponer y actualizar su agenda de propuestas democráticas. De estos movimientos provienen líderes del Chavismo como Tarek William Saab y Darío Vivas. =.=.= **Estallan las contradicciones internas ** =.=.= Como resultado de la conmoción social del 27 y 28 de Febrero de 1989 |
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Curso gratis de Guillermo A. Ronda Pupo - 26 de Abril de 2006
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| El empleo de la estrategia data desde la antigüedad y nace en el campo militar; se introduce en el mundo académico por Von Newman en 1944 con la “Teoría de los Juegos”; en la... |
| Cap 18 |
Quinta etapa. Implantación de la estrategia
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De sus trabajadores y/o al motivarlos o no a lograr objetivos organizativos o a sobrepasarlos. Por lo general, los líderes presentes o pasados de una organización ejercen una influencia definitiva en la cultura. Es frecuente, además, que coexistan varias subculturas entre los departamentos particulares |
| Cap 14 |
Primera etapa. Analisis estratégico
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De la organización, lo cual mejora el pensamiento estratégico de los líderes , tanto del ápice estratégico como de línea media |
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Curso gratis de Andrés Castaño Vásquez, Andrea Díaz Pizarro y Karen Scheihing Vergara - 30 de Junio de 2006
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| El siguiente trabajo, es parte de los requerimientos del Curso “Capital Humano y Evaluación de Bibliotecas Académicas RICBLU (Red Interamericana de Conectividad de Bibliotecas Universitarias”. Dictado en la modalidad virtual entre nov. 2004 / febr.... |
| Cap 2 |
Antecedentes de la problematización
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”.
La RSE es vista por las compañías líderes como algo más que un conjunto de prácticas puntuales, iniciativas ocasionales o motivadas por el marketing, las relaciones públicas u otros beneficios empresariales. Ella es vista como un amplio set de políticas, prácticas y programas |
| Cap 25 |
Anexo 3
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1 ¿Describa el quehacer de su organización?
Somos una organización que defiende los intereses de los consumidores
¿En su opinión cual |
| Cap 11 |
Riesgos y Ventajas
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. ¿Cuáles son las ventajas y desventajas de estos alimentos? Si bien este es el dilema que cierne el mundo entero sobre esto productos, la opinión del Doctor Romilio Espejo, Bioquímico del INTA; nos deja por decir lo menos, en un desconcierto total: “Hay personas absolutamente a favor y otras |
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Curso gratis de José Alfredo González - 10 de Abril de 2006
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| A través de los años los empresarios han manejado sus negocios trazándose sólo metas limitadas, que les han impedido ver más allá de sus necesidades inmediatas, es decir, planean únicamente a corto plazo; lo que... |
| Cap 8 |
Directrices, políticas y sondeos de la compañía
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. Para el cumplimiento de esta fase se requiere una reunión con los altos directivos y líderes sindicales, para así poder discutir detalladamente el perfil de la calidad dentro de la empresa y tomar decisiones sobre las acciones a emprender. El equipo ejecutivo escogido para el mejoramiento, será |
| Cap 3 |
Importancia del mejoramiento continuo
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, por otra parte las organizaciones deben analizar los procesos utilizados, de manera tal que si existe algún inconveniente pueda mejorarse o corregirse; como resultado de la aplicación de esta técnica puede ser que las organizaciones crezcan dentro del mercado y hasta llegar a ser líderes |
| Cap 16 |
Tipos de cambios en el rediseño de procesos
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Administrativos y consecuentemente, predominan las estructuras planas. **Los ejecutivos cambian: de anotadores de tantos a líderes ** Las organizaciones más planas acercan a los ejecutivos a los clientes y a las personas que realizan el trabajo que agrega valor. En un ambiente rediseñado, el cabal desempeño |
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Curso gratis de Xavier Huayamave Betancourt - 25 de Mayo de 2006
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| Para muchos autores e intelectuales de nuestra era es un reto describir con certeza la definición de lo que para ellos representa la palabra tecnología, pero es bien cierto que gran parte de lo que... |
| Cap 21 |
Bibliografía
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. Revista Vistazo – Editores Nacionales S.A. – 2000-2001. Jeremy Rifkin – El final del trabajo- 1995. Warren Bennis y Burt Nanus – Líderes : Estrategias para tomar el mando – 1993 |
| Cap 11 |
Entorno Legal: Gobierno y control
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De la Internet, o emprender actividades de desarrollo computacional en el Ecuador, conociendo que la producción externa por parte de países líderes en esa rama ofrecen servicios de óptima calidad y que pueden ser importados con más facilidad. El tema de la regulación jurídica de modo integral |
| Cap 10 |
Empleos, servicios basicos, servicios de desarrollo tecnológi
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Distorsionadoras, necesitan ser removidas y los aranceles reducidos sustancialmente. A este respecto cabe considerar la opinión del especialista Mark Lemley: “En concreto mucha de la infraestructura del comercio electrónico se beneficiaría de la estandarización. Existen tres formas básicas |
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Curso gratis de Victor Manuel - 03 de Mayo de 2006
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| Veremos que la publicidad exterior es un medio eficiente para dar a conocer un mensaje, debido a su gran tamaño y a lo llamativos que son, cuando el mensaje esta bien planeado y estructurado, los... |
| Cap 16 |
Instrumento de recolección de datos
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Sobre la existencia o ausencia de determinadas características en un objeto o proceso. Se utilizó la entrevista formal no estructurara y las encuestas como complemento para poder constatar las observaciones con la opinión de los informantes; ya que estas dejará una mayor libertad a la iniciativa |
| Cap 9 |
Desventajas de la publicidad exterior
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En la comunicación que persigue el anuncio. **Empresas de Publicidad Exterior** Las empresas que se mencionarán a continuación son las lideres en el medio tomando en cuenta el volumen de vallas que poseen en el mercado. //Publicidad Vallas// Vallas fue el nombre designado para la empresa fundada |
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