La Administración de Recursos Humanos
(94 capítulos)
    (212)
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| Este libro presenta el cúmulo de los elementos dispersos sobre la materia de Recursos Humanos, en forma de un sistema integral de conocimientos y experiencias, orientados a un manejo eficiente y eficaz de los recursos humanos para la ejecución de los objetivos empresariales. |
| Cap 56 |
Modelo de un Plan de Capacitación
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Humanas
v Relaciones Públicas
v Administración por Valores
v Mejoramiento Del Clima Laboral
CONTABILIDAD:
v Auditoria y Normas de Control
v Control Patrimonial
X. RECURSOS |
| Cap 39 |
Reglamento interno de trabajo (I)
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"" Es el documento normativo administrativo interno, que contiene un conjunto de normas, que permite a la administración regular la relación laboral Colaborador- Empleador, dichas normas se sujetan a la legislación laboral vigente, requiriendo ser aprobado por el ministerio de trabajo |
| Cap 34 |
Asignación del nuevo colaborador
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"" Formalizada la incorporación del colaborador de acuerdo a las normas de contratación, se procede a la colocación o asignación de su puesto de trabajo a desempeñar, por el nuevo colaborador, para ello debemos orientar e informarle sobre:
Organización de la empresa |
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Autor: Sabino Ayala Villegas - 26 de Julio de 2006
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Evolución histórica de la Contabilidad de Gestión
(15 capítulos)
    (3)
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| La Contabilidad es el proceso mediante el cual se identifica, mide, registra y comunica la información económica de una organización o empresa, con el fin de que los gestores puedan evaluar su situación[1]. Dentro de ella se encuentran varias ramas: la Contabilidad Financiera, la Contabilidad de Costos y la Contabilidad de Gestión, en la cual se enmarcará el desarrollo de la presente investigación. |
| Cap 14 |
Bibliografía
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. al. “Estudio de la Contabilidad General”. Valencia-Venezuela: Editorial Tatum, 1993.28. Mallo Rodríguez, Carlos. “Contabilidad Analítica. Costos, Rendimientos, Precios y Resultados”. Ministerio de Economía y Hacienda de España: Instituto de Contabilidad y Auditoría de Cuentas, 4ta Edición 199129. Mallo |
| Cap 1 |
Factores incidentes
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Dentro del profundo y vertiginoso proceso de variación que está teniendo lugar en el mundo, se encuentran los rasgos definitorios siguientes:Ø Globalización e internacionalización de los mercados.Ø Creciente incertidumbre del entornoØ Sensible modificación de las normas |
| Cap 15 |
Notas
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de Decisiones Gerenciales”. México: Editorial Mc Graw-Hill, 2da. Edición 1990, p. 10.[11] Mallo Rodríguez, Carlos. “Contabilidad Analítica. Costos, Rendimientos, Precios y Resultados”. Ministerio de Economía y Hacienda de España: Instituto de Contabilidad y Auditoría de Cuentas, 4ta Edición 1991 |
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Autor: Pilarín Baujín Pérez, Vladimir Vega Falcón, Marta Armenteros Díaz, Roberto A. Frías Jiménez, Osmany Pérez Barral - 12 de Mayo de 2006
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La logística: ¿ciencia o arte?
(15 capítulos)
    (14)
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| Administración es una doctrina en la que se puede insertar cualquier disciplina que haga uso del talento humano y de recursos materiales y financieros, para el logro de objetivos predeterminados. Una de estas disciplinas es la Logística: Interna y Externa, dado que la misma planifica, organiza, ejecuta y controla programas orientados a crear y mantener intercambios útiles con el mercado, a fin de aumentar el rendimiento económico de la organización. |
| Cap 9 |
Organización y sistemas
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informativos;
Análisis de métodos de trabajo, fuerza laboral, clima organizacional;
Auditoria Administrativa;
Planificación y control de proyectos.
Todas las funciones del especialista en Organización y Sistemas, están |
| Cap 15 |
Bibliografía
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: Informática para Empresas y Profesionales – Publicación Mensual Prince Cooke y Asoc.S.A.
· BOLETÍN INFORMATIVO MENSUAL –Auditoría– Costos – Impuestos – Sistemas – Estudio Miguel Angel Monti y Asoc. – Contadores Públicos.
· MARTÍN CHRISTOPHER – Logística |
| Cap 5 |
El gerente y las políticas de empresa
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"" Toda organización tiene fijada una serie de normas o políticas que contribuirán con el logro de los objetivos de la empresa. De hecho, el cumplimiento de dichas normas o políticas recaerán siempre sobre el gerente. En la persona del gerente está asignada la responsabilidad de hacer cumplir |
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Autor: Carlos Luis Leporati - 14 de Junio de 2006
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Globalización y gestión on line
(19 capítulos)
    (10)
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| Para aquellos que no están familiarizados con el Internet, empezaremos revisando brevemente los fundamentos:-qué es, cómo se puede acceder a él, y lo más importante, cómo puede ser utilizado como una herramienta de ventas y marketing. Luego veremos cómo abrir un exitoso almacén electrónico. |
| Cap 8 |
Comercio Electrónico
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y proveedores mediante aplicaciones personalizadas a través de la Web, cumpliendo rigurosamente todas las normas de auditoría. La segunda es la posibilidad de que nuestra solución intercambie datos y funciones con otro software mediante el uso de API’s.
Personalización : Normalmente |
| Cap 13 |
Aspectos legales del comercio electrónico en Ecuador (II)
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electrónico, salvo acuerdo de las partes.
Art. 47.? Jurisdicción.? En caso de controversias las partes se someterán a la jurisdicción estipulada en el contrato; a falta de ésta, se sujetarán a las normas previstas por el Código de Procedimiento Civil Ecuatoriano |
| Cap 6 |
Globalización, migración y Derechos Humanos
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integración económica y libre comercio entre los países del Hemisferio, como factores claves para elevar el nivel de vida, mejorar las condiciones de trabajo de los pueblos de las Américas y proteger el medio ambiente.
Ventajas Del Tratado Para Nuestro País
Normas comunes |
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Autor: Ana Cecilia Proaño - Karla Vallejo - Jenny Flores - Cristina Villamarin Batallas - 02 de Junio de 2006
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