Cursos gratis de seleccion tema

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Curso gratis de Mara Flores González, Argelia Rodríguez Ramírez - 11 de Agosto de 2006
El presente trabajo, trata de justificar y explicar la importancia de el Análisis y Diseño de Puestos, que como veremos posteriormente, es necesario para la correcta aplicación de las políticas de recursos humanos.
Cap 5 La ARH como un proceso
  " La ARH está constituida por subsistemas independientes: · Subsistema de alimentación de recursos humanos. Incluye la investigación del mercado, mano de obra, reclutamiento y selección . · Subsistema de aplicación de recursos humanos. Incluye análisis y descripción
Cap 2 El caracter multivariado de la Administración de Recursos Hum
  (enfoque introversivo), como a los aspectos externos o ambientales (enfoque extroversivo). Técnicas utilizadas en el Ambiente Externo: · Investigación de Mercado de Recursos Humanos · Reclutamiento y selección · Investigación de salarios y beneficios · Relaciones
Cap 15 Rotación de Personal (II)
  Que cada organización debe evaluar según sus propios cálculos y base de interés. La rotación de personal involucra una serie de costos primarios y secundarios. Entre los costos primarios de rotación de personal, están: 1. Costo de reclutamiento y selección      Gastos


Curso gratis de Hugo F. González - 01 de Agosto de 2006
Uno de los mayores problemas de comienzos de siglo es la falta de trabajo, que se evidencia en los altos niveles de desempleo que afectan por igual a jóvenes y adultos, hombres...
Cap 3 Selección de personal
  " Etapa 5. - Análisis de postulaciones. Es el primer filtro del proceso. En esta etapa se seleccionan los postulantes que serán entrevistados.   Etapa 6. - Entrevista de selección . Generalmente a cargo de un especialista del Departamento de Recursos Humanos. En esta etapa
Cap 6 Analisis de trabajos anteriores
  " En algún momento de las entrevistas de selección aparece el tema de los trabajos anteriores. Para lo cual es necesario tener en cuenta que al seleccionador le interesará más conocer las características de la función realizada con otro u otros empleadores que el nombre dado a la   función
Cap 2 Reclutamiento de personal
  De la búsqueda.   Hacer conocer que se está en proceso de bús queda y selección de personal.   Etapa 4. - Postulantes entregan sus datos. Recepción de los antecedentes de todos los postulantes


Curso gratis de José Orlando Morera Cruz - 20 de Junio de 2006
El presente documento describe, de manera práctica, la aplicación de la estadística para la toma de decisiones en el servicio al cliente. Para desarrollar el ejercicio se selecciono el servicio ofrecido por una entidad del...
Cap 1 Estadística para la toma de decisiones en el servicio al cliente
  " 1.        Selección del proyecto: Los datos observados fueron tomados durante un día típico entre Enero y Diciembre del 2005 entre usuarios que hacían el trámite de solicitud de liquidación del impuesto predial y del impuesto para vehículos, datos suministrados por uno
Cap 9 Formular Conclusiones relevantes analizando el impacto en la problemática
  ” para atender un promedio de 2 servicios por cliente; se tiene sin embargo que la cantidad de servicios que más se repite es de dos (2) por cliente. Esto resultado debe llevar a revisar con los clientes que solicitan el servicio una selección previa del tipo de trámite que realizará para ubicarlo
Cap 15 Adelantar una prueba de hipótesis para la variable principal, nivel
  " Para el tema de servicio al cliente, si bien lo que siempre se espera es tener una máxima calificación, en este caso 5, teniendo en cuenta las variables asociadas y relacionadas en este documento además de otras externas, se puede establecer que un servicio se puede aceptar a partir


Curso gratis de Eneko Arriaga - 27 de Marzo de 2006
OpenOffice Draw es un programa de dibujo vectorial. OpenOffice es una alternativa libre a Microsoft Office. OpenOffice incluye Writer (MS Word), Calc (MS Excel), Impress (MS Powerpoint), Draw (Dibujo vectorial), Math (Editor de formulas) y...
Cap 6 Barra de herramientas en el modo Dibujo
  Más se encuentran en la Barra de Herramientas Dibujo , en ella el usuario podrá localizar los botones que activan cada una de estas opciones. Botón Selección El símbolo de flecha es la herramienta de selección . Púlselo para pasar, por ejemplo, del modo Dibujo al modo Selección
Cap 10 Combinar objetos
  Al mismo tiempo o dibujar una marca de selección con el ratón que incluya a todos los elementos. ~1) Haga clic con el botón derecho del ratón sobre los objetos seleccionados y elija la opción **Combinar** del menú contextual que aparece. --- ~1) **Los objetos aparecen combinados automáticamente
Cap 7 Dibujar objetos
  Y la forma de trabajo con los diferentes objetos, empezando por el dibujo de formas geométricas sencillas. Cuando aprenda a manejar dichas formas, así como sus atributos y posibilidades de combinación y edición, el usuario será capaz de crear dibujos mucho más complejos y profesionales. En el tema


Curso gratis de Dr. Jorge López Calderón - 19 de Abril de 2006
El mejoramiento de la calidad se ha convertido en la estrategia fundamental tanto en el negocio corporativo como en el internacional de la década de los 90. Ha habido, sin embargo, poco acuerdo entre los...
Cap 5 Normas ISO 9000
  (ISO 9000, 9001, 9002, 9003 y 9004), desarrolladas por el Comité Técnico en sistemas de calidad TC 176. Esta serie en conjunto con la terminología y definiciones contenidas en   la Norma ISO 8402 proveen una guía para la selección del programa de calidad adecuado. Las Normas ISO 9000
Cap 5 Normas ISO 9000
  , 9001, 9002, 9003 y 9004), desarrolladas por el Comité Técnico en sistemas de calidad TC 176. Esta serie en conjunto con la terminología y definiciones contenidas en   la Norma ISO 8402 proveen una guía para la selección del programa de calidad adecuado. Las Normas ISO 9000 fueron diseñadas
Cap 2 Aseguramiento de la Calidad
  La satisfacción y la excelencia podrían depender de la calidad del servicio, sino también la salud física, mental y algunas veces la vida misma. Un moderno abordaje del tema de Calidad en Salud a menudo es representado por un triángulo, que refleja los conceptos de gerenciamiento desarrollados por Joseph


Curso gratis de Arrula Adriana Carribero, Bibiana Garbulinski, Soledad Genovese, Laura Jaureguiberry, Eduardo Ligonié, Georgina Manrique, Mariano Margarit, Fernando M - 23 de Julio de 2006
La capacitación a todos los niveles constituye una de las mejores inversiones en recursos humanos y una de las principales fuentes de bienestar para el personal de toda organización.
Cap 8 El proceso de la capacitación (III)
  . La calidad y preparación de los instructores. El éxito de la ejecución dependerá de interés, del esfuerzo y del entrenamiento de los instructores. Es muy importante el criterio de selección de los instructores. Éstos deberán reunir ciertas cualidades personales: facilidad para las relaciones
Cap 9 El proceso de la capacitación (IV)
  Humanos, tales como el mejoramiento de las técnicas de selección o estudio de las operaciones de producción. Evaluación a nivel empresarial La capacitación es uno de los medios de aumentar la eficacia y debe proporcionar resultados como: a)      Aumento de la eficacia
Cap 10 Proyecto de Capacitación
  Especializado en el tema


Curso gratis de Guillem Borrell - 05 de Noviembre de 2006
El comienzo del proyecto de un avión surge por demanda de un cliente como una compañía, una fuerza aérea de un país, etc.. Los fabricantes en este caso forman un grupo de trabajo o grupo...
Cap 3 Configuración general de un avión de transporte subsón
  Alternativos no suelen utilizarse por el alto conste de mantenimiento. Sin embargo sus ventajas son que consumen gasolina en vez de keroseno y que son motores con gran elasticidad 3.5.1    Selección del número de motores Viene influida por: Repercusión en la economía del avión
Cap 9 Pesos del avión
  / m 3 La densidad de los equipajes es de? Equi.? 200 kg / m 3 Con todo lo anterior... Me he cansado de este tema
Cap 2 Aspectos económicos
  Para el pasajero, sobretodo en el tema de la cabina ruido del avión 2. 2   Costes asociados a la explotación de un avión comercial por una línea aérea Muy importante el cambio al $. Al mercado aeronáutico se rige por la moneda americana Tipos de costes Costes directos: coste


Curso gratis de Netzahualcóyotl Gallaga G - 18 de Julio de 2006
Solo el conocimiento basado en un estudio serio y fundamentado de los modelos que aquí reseñamos, así como de las condiciones particulares de cada organización, puede ofrecer una buena opción para discriminar, con mesura e...
Cap 2 El enfoque humanístico
  , y la selección científica de los empleados, basada en esas características. Esta selección científica se basaba en pruebas. Durante esta etapa los temas predominantes en la psicología industrial eran la selección de personal, la orientación profesional, los métodos de aprendizaje y de trabajo, la fisiología
Cap 7 La civilización industrial y el hombre
  De organización, sino que debe buscarse en una nueva concepción de las relaciones humanas en el trabajo. Es evidente que el tema de la colaboración en la sociedad industrial no puede dejarse al azar, mientras se vela sólo por los aspectos materiales y tecnológicos del progreso humano. Los métodos


Curso gratis de Victor Belmar Muñoz Ingeniero - 10 de Agosto de 2006
En general en todas las empresas de una u otra manera se realizan actividades básicas para evitar los accidentes del trabajo. Sin embargo, la experiencia nos enseña que, aunque los tratamos de evitar, de...
Cap 12 Secuencia del Dominó
  . Si no se define un programa de entrenamiento, los trabajadores no van a saber hacer el trabajo asignado o no tendrán una productividad óptima, si no se define   el programa de selección   y ubicación   del personal, en cuanto a conocimientos, aptitudes físicas y mentales, se enviará a puestos
Cap 2 Definiciones
  " Para   desarrollar el tema en comento, vamos a definir algunos términos asociados al mismo. Investigación de accidentes Es   una técnica preventiva orientada a   detectar y   controlar las causas que originaron el accidente,    con el fin de   evitar la repetición
Cap 9 Causas de los accidentes
  O mental se produce cuando la persona se ha seleccionado mal para el cargo a ejecutar,   no es el trabajador adecuado, la persona ha visto disminuida su capacidad física   o mental.   El control de estos factores personales se puede hacer con selección de personal, entrenamiento, controles


Curso gratis de Ana Cecilia Proaño - Karla Vallejo - Jenny Flores - Cristina Villamarin Batallas - 02 de Junio de 2006
Para aquellos que no están familiarizados con el Internet, empezaremos revisando brevemente los fundamentos:-qué es, cómo se puede acceder a él, y lo más importante, cómo puede ser utilizado como una herramienta de ventas y...
Cap 11 Tipos de portales en internet
  Más interactividad se tenga con los lectores, sin tener que esperar que se entreguen encuestas y procesen para poder saber el impacto o respuesta del personal a la misma. Reclutamiento Del proceso de selección y reclutamiento de personal que se integra en Intranet incluye la publicación
Cap 9 Categorías de comercio electrónico B2B B2C C2B C2C, etc
  Tiene acceso a la WEB posee una computadora y por tanto es susceptible de ser tentado por buenas ofertas de hardware y periféricos más modernos. Este es un ejemplo de CE orientado a objetivos demográficos, donde la selección de un mercado específico –profesionales y aficionados a la computación
Cap 8 Comercio Electrónico
  En que se realizan los negocios. " (2)   Categorías según el canal de suministro: CE Indirecto y Directo Desde este punto de vista se pueden establecer dos categorías de CE: Indirecto y Directo. En el primero, se realiza la selección y pedido de las mercancías, insumos o materias primas