Cursos gratis de tipos comunicacion

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Curso gratis de Carlos Luis Leporati - 14 de Junio de 2006
La información es fundamental en el ambiente de negocios en que las empresas se mueve. El éxito depende de su pronto uso en forma decisiva, mientras que una falta de información conduce al fracaso seguro.
Cap 16 Soluciones para el Comercio y la Logística
  Promociones, se pueden descubrir patrones que rodean el lanzamiento de nuevos productos. Trabajando sobre estos patrones se puede desarrollar un perfil de los tipos de productos que los clientes pueden requerir en el futuro. ·         El data warehousing permite juntar
Cap 20 La Tecnología al servicio de la productividad
  Los dispositivos, sino que hay que contar con las modificaciones adecuadas en los sistemas de computación y comunicación de la empresa para que los vendedores puedan consultar y transferir la información de manera eficiente. Y se cumple también que esto sólo beneficiará a los vendedores más activos


Curso gratis de Carlos Castillo - 18 de Octubre de 2005
Antes de comenzar a hacer páginas web, existen algunos conocimientos previos que debes dominar. Esta página intenta exponerlos claramente, pero de manera minimalista para no aburrirte. He evitado material superfluo en la medida de lo...
Cap 1 ¿Qué es Internet?
  Distintos tipos de redes. Para ello, dentro de cada red se escoge un computador que actúe como Gateway, que se preocupa de traducir el lenguaje interno de la red en el lenguaje de Internet, llamado TCP/IP. Por lo anterior, internet es una red de redes
Cap 8 Resumen
  Un documento escrito en HTML, referenciado por una URL y transferido vía HTTP forma parte del Web. El Web es un servicio que ofrece un computador conectado a Internet. Internet es un lenguaje común mediante el cual varios tipos de redes distintos pueden comunicarse


Curso gratis de Ada Francis Salazar, Richard Maggiorani - 24 de Abril de 2006
Toda empresa consta necesariamente de una estructura organizacional o una forma de organización de acuerdo a sus necesidades (teniendo en cuenta sus fortalezas), por medio de la cual se pueden ordenar las actividades, los procesos...
Cap 1 Estructuras organizativas y tipos de organigramas
  El ser humano es social por naturaleza. Es inherente su tendencia a organizarse y cooperar en relaciones interdependientes. La historia de la humanidad podría trazarse a través del desarrollo de las organizaciones sociales. La sociedad se ha transformado de una forma predominante agraria, donde la f
Cap 1 Estructuras organizativas y tipos de organigramas
  El ser humano es social por naturaleza. Es inherente su tendencia a organizarse y cooperar en relaciones interdependientes. La historia de la humanidad podría trazarse a través del desarrollo de las organizaciones sociales. Las primeras organizaciones fueron la familia y pequeñas tribus nómadas; lue
Cap 10 Organización De Tipo Línea-Staff
  Es el resultado de la combinación de la organización lineal y la funcional para tratar de aumentar las ventajas de esos dos tipos de organización y reducir sus desventajas formando la llamada organización jerárquica-consultiva. **Criterios Para Diferenciar Línea Y Staff** Relación


Curso gratis de Rafael Menéndez-Barzanallana Asensio - 27 de Noviembre de 2009
Un sistema informático utiliza ordenadores para almacenar datos, procesarlos y ponerlos a disposición de quien se considere oportuno.
Cap 3 Criptografía Simétrica
  A la criptografía simétrica están el criptoanálisis diferencial y lineal, sin embargo no han podido ser muy eficientes en la práctica por lo tanto, por el momento después de que un sistema criptografíco es publicado y se muestra inmune a estos dos tipos de ataques (y algunos otros más) la mayor preocupación
Cap 4 Funciones Hash
  El criptoanálisis diferencial y lineal, sin embargo no han podido ser muy eficientes en la práctica por lo tanto, por el momento después de que un sistema criptografíco es publicado y se muestra inmune a estos dos tipos de ataques (y algunos otros más) la mayor preocupación es la longitud de las claves
Cap 9 Comercio electrónico
  , cómo saber que el cliente es honesto y no envía información falsa, etc. Todos estos problemas pueden ser resueltos de manera satisfactoria si se implementan protocolos de comunicación segura usando criptografía. En la siguiente sección nos dedicamos a describir como es que estos protocolos resuelven


Curso gratis de Wiki Books - 14 de Marzo de 2006
Aprendizaje combinado o Blended Learning es una modalidad de enseñanza que incluye una combinación de metodologías de la enseñanza tradicional con nuevas metodologías de la enseñanza virtual.
Cap 6 Tipos de Aprendizaje Combinado Raquel, Rosa Ma. , Laura
  Deben adquirir competencias como: liderazgo, trabajo en equipo, gestores de cambio, cultura básica, creatividad, habilidades para la comunicación , entre otras y esto necesariamente implica una transformación en los centros educativos. Actualmente vivimos en una sociedad donde el desarrollo
Cap 11 Posibles desventajas del aprendizaje combinadoMayela Aguilar Leonardo
  Casos los centros tecnológicos comunitarios pueden resolver estos problemas, pero ciertamente debemos trabajar en la superación de estos tipos de marginación. ~- No se han desarrollado estrategias que mantengan la motivación de los alumnos y que les hagan sentirse integrados en un colectivo. ~- Se puede
Cap 9 Diseño de aprendizaje combinado Alma, Maggie
  Significativas para el aprendiz" (Paez, et. Al. 1999:64). Además, dichas experiencias las diseñará no solamente para la educación presencial, sino que tiene la oportunidad de entrenarse para diseñar ambientes de aprendizaje a distancia. Ambos tipos de [[http://es.wikibooks.org/w/index. Php? Title=Dise%C3%B1o


Curso gratis de Ana Cecilia Proaño - Karla Vallejo - Jenny Flores - Cristina Villamarin Batallas - 02 de Junio de 2006
Para aquellos que no están familiarizados con el Internet, empezaremos revisando brevemente los fundamentos:-qué es, cómo se puede acceder a él, y lo más importante, cómo puede ser utilizado como una herramienta de ventas y...
Cap 11 Tipos de portales en internet
  Directamente y en cualquier momento. Según el estudio del Corporate Leadership Council existen 2 niveles de Intranets de RH: Información estática – Desplegado de información general Comunicación interactiva – Compartición de datos y comunicación interactiva
Cap 10 Tipos de usuarios o cibernautas
  De la propia imagen. A efectos de este estudio es interesante diferenciar entre 2 tipos de navegadores: navegadores de acceso estándar y navegadores de acceso alternativo. Realmente no hay una frontera clara entre ambos tipos pues cada vez más los navegadores estándar incluyen características
Cap 15 Cómo montar un negocio en internet
  Decreto Ley español que regula la firma electrónica, equipara uno de sus tipos – la denominada avanzada – a la firma manuscrita tradicional, con lo cual, es claro a qué ventajas nos estamos refiriendo con su uso. No obstante, si no se desea usar firma electrónica, se puede también


Curso gratis de Victor Espinosa - 04 de Agosto de 2006
Las nuevas tendencias laborales y la necesidad de reducir costos, llevaron a las empresas a pensar en los equipos como una forma de trabajo habitual.
Cap 2 Reseña histórica
  Existen otros tipos de recompensas: las sociales, simbólicas, y no materiales. Dicha escuela puso relieve que los hombres en situación de trabajo no se encuentran aislados los unos de los otros, sino que están unidos entre sí por relaciones, particularmente en los marcos de los grupos.   Desde este punto
Cap 7 Técnicas de trabajo en equipo
  ) Descripción  En esta técnica se establece un diálogo conductor-equipo aprovechando el intercambio de preguntas y respuestas que se formulan dentro de la sesión. Dentro del interrogatorio existen dos tipos de preguntas:  Informativos o de memoria  Reflexivos o de raciocinio, éstas pueden ser
Cap 17 Bibliografía
  : Liderazgo y comunicación en la Organización Social AUTORES: Avendaño, C. , Medina, A & Pinedo, J. (1996) Pontificia Universidad de Chile. Dirección de Educación a distancia. Santiago de Chile.   TITULO: Técnicas participativas para la educación popular. CIDE (1990). Santiago de Chile.   CIDE (1992


Curso gratis de L. A. Julio César Méndez R - 19 de Abril de 2006
La administración es un proceso para lograr eficientemente los objetivos de la organización, a través de coordinar todos los recursos y con la colaboración del factor humano.
Cap 9 Calidad en el servicio al cliente
  Y el servicio no prestado se pierde. ~1) Ausencia de propiedad. Los compradores de un servicio adquieren un derecho, pero no la propiedad del soporte tangible del servicio, es decir, el consumidor paga por un servicio más no por la propiedad. ** Tipos de servicio** De acuerdo con Idelfonso Grande Esteban
Cap 3 El Proceso Admistrativo
  || integración || dirección || control || || J, ANTONIO FERNANDEZ A. || 1965 || planeación || decisión motivación implementación comunicación || control || La mayoría de las organizaciones manejan un proceso administrativo de cuatro elementos, ya que son los más difundidos y aceptados
Cap 3 El Proceso Admistrativo
  || integración || dirección || control || || J, ANTONIO FERNANDEZ A. || 1965 || planeación || decisión motivación implementación comunicación || control || La mayoría de las organizaciones manejan un proceso administrativo de cuatro elementos, ya que son los más difundidos


Curso gratis de Arrula Adriana Carribero, Bibiana Garbulinski, Soledad Genovese, Laura Jaureguiberry, Eduardo Ligonié, Georgina Manrique, Mariano Margarit, Fernando M - 23 de Julio de 2006
La capacitación a todos los niveles constituye una de las mejores inversiones en recursos humanos y una de las principales fuentes de bienestar para el personal de toda organización.
Cap 2 Concepto y tipos de educación
  " Educación:   es toda influencia que el ser humano recibe del ambiente social, durante toda su existencia, para adaptarse a las normas y los valores sociales vigentes y aceptados.   El ser humano recibe estas influencias, las asimila de acuerdo con sus inclinaciones y predisposiciones y enr
Cap 7 El proceso de la capacitación (II)
               Definición de la población objetivo, es decir, el personal que va a ser capacitado, considerando: ·                   Numero de personas. ·                   Disponibilidad de tiempo. ·                   Grado de habilidad, conocimientos y tipos de actitudes
Cap 3 Objetivos de capacitación y desarrollo
  Un clima más satisfactorio entre los empleados, aumentar su motivación y hacerlos más receptivos a las técnicas de supervisión y gerencia. El contenido de la capacitación puede involucrar cuatro tipos de cambios de comportamiento. 1-     Transmisión de informaciones : el elemento esencial


Curso gratis de Edwin E. Guillermo - 26 de Abril de 2006
El espionaje corporativo no es en absoluto un peligro reciente. En la actualidad se estima que el 70 por ciento del valor medio de una corporación reside en la información que posee. ¿Hasta qué punto...
Cap 6 Ayuda indirecta al espionaje a través de internet
  A la larga para obtener información confidencial o protegida. Un ejemplo hecho público recientemente son los "círculos de compras" de Amazon. Com. Amazon. Com hace seguimientos de las compras y recopila otros tipos de información acerca de los grupos de usuarios, como por ejemplo las corporaciones
Cap 5 Riesgos directos en relación a las personas con acceso a información
  En relación con las personas con accesos especiales, existen tres tipos principales de peligros que pueden facilitar el espionaje corporativo. **__Soborno__:** Es posible que los empleados reciban ofertas directas de agentes de inteligencia de otras corporaciones, que ofrecen dinero en metálico
Cap 10 Cómo reducir las vulnerabilidades que conducen a la sustracción
  En un S.I. , ya que el usuario sabe que opera en un sistema seguro.   Permite autenticar personas y equipos informáticos.   Permite además activar la encriptación de la información que se transmite. ** ** **Encriptación de las comunicaciones**: La comunicación que se transmite entre los S.I. Deben ser