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La Motivación - Lo que el directivo debe saber

3 - Lo que el directivo debe saber

Monografía creado por Clemente Valdés Herrera. Extraido de: http://www.gestiopolis.com/canales5/rrhh/lamotici.htm
31 de Julio de 2006
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v     Los aspectos motivadores no son los mismos en todas las personas.

v     Los aspectos motivadores varían con el tiempo y la situación en una misma persona.

v     Lo que la organización alcanza es el resultado del esfuerzo conjunto de todas las personas.

v     Nada crea un compromiso mayor que sentirse necesario.

v     El factor esencial en las personas motivadas es hacer las cosas bien.

v     Una organización debe ser capaz de crear condiciones para que un empleado medio haga esfuerzos y obtenga resultados extraordinarios.

v     Una de las capacidades principales de un directivo (sino la principal) es su habilidad para generar y despertar entusiasmo.

v     La motivación no es un rasgo personal sino de la interacción del individuo y la situación.

v     Motivar no es fácil para ello se deben conocer las necesidades de las personas.

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26 opiniones

GUADALUPE

Este contenido me parece magnífico ya que reforzara mis conocimientos de administración en caminándolos a la psicología de las organizaciones. Gracias
yaneth

que super
Joseluis

excelente resumen para reforzar la asignatura de liderazgo...
alguien

no se esto suena raro pero es verdad
jankeyla

es muy buena ya que ayuda a profesionales de gestión empresarial y a los estudiantes que dan o escogierón la carrera de comercio
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Monografía de Clemente Valdés Herrera. Extraido de: http://www.gestiopolis.com/canales5/rrhh/lamotici.htm CopyLeft
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