1. 1 La Administración de Recursos Humanos
2. 2 El cerebro humano
3. 3 Sistema-R o Reptílico
4. 4 Sistema o cerebro Límbico
5. 5 Neocorteza
6. 6 Los hemisferios cerebrales
7. 7 Recordar
8. 8 Los mapas mentales
9. 9 El Pensamiento Irradiante
10. 10 El método de los Mapas Mentales
11. 11 Leyes y recomendaciones de la cartografía mental
12. 12 Conclusiones
13. 13 Bibliografía

8 - Los mapas mentales

Monografía creado por Guillermo Almea Guevara. Extraido de: http://www.gestiopolis.com/recursos/documentos/fulldocs/rrhh/mapasmentales.htm

11 de Agosto de 2006

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Las características vistas anteriormente, fueron las mismas que el Dr. Tony Buzan (creador del método de los "mapas mentales", como herramienta de aprendizaje) empezó a advertir en la década de los sesenta cuando dictaba sus conferencias sobre psicología del aprendizaje y de la memoria, ya que observó que él mismo tenía discrepancias entre la teoría que enseñaba y lo que hacía en realidad, motivado a que sus "notas de clase eran las tradicionales notas lineales, que aseguran la cantidad tradicional de olvido y el no menos tradicional monto de comunicación frustrada" . En este caso el Dr. Buzan, estaba usando ese tipo de notas para sus clases y conferencias sobre la memoria y le indicaba a sus alumnos que los dos principales factores en la evocación eran la asociación y el énfasis. En tal sentido el Dr. Buzan se planteó la cuestión de que sus notas pudieran ayudarlo a destacar y asociar temas, permitiéndole formular un concepto embrionario de cartografía mental. Sus estudios posteriores sobre la naturaleza en el procesamiento de la información y sobre la estructura y funcionamiento de la célula cerebral, entre otros estudios relacionados al tema, confirmaron su teoría original, siendo el nacimiento de los mapas mentales.

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Autor y licencia de 'Los mapas mentales'

Monografía de Guillermo Almea Guevara. Extraido de: http://www.gestiopolis.com/recursos/documentos/fulldocs/rrhh/mapasmentales.htm