Relación Imagen Interna - Imagen Externa: un instrumento para la transformación cultural

 (2 opiniones)

Monografía de Mirlandia Valdés Florat, Elizabeth Iglesias Huerta, Vivian Gaviero Gutiérrez - 19 de Abril de 2006

Resumen

Toda organización, para permanecer en el mundo de los negocios, debe prever los posibles cambios o transformaciones a través de un equilibrio dinámico organización - entorno. Esta integración se observa en la imagen que tiene el medio sobre la organización, que será positiva o negativa en dependencia de la calidad con que la organización responda a las exigencias de ese medio.

Tabla de contenidos

1. 1 - ¿Qué es la Cultura Organizacional?
2. 2 - La calidad de la coherencia
3. 3 - Relaciones entre las Imagenes Pública e Interna

1. 4 - Bibliografía
2. 5 - Notas

Autor y licencia de 'Relación Imagen Interna - Imagen Externa: un instrumento para la transformación cultural'

Mirlandia Valdés Florat, Elizabeth Iglesias Huerta, Vivian Gaviero Gutiérrez Extraído de: http://www.gestiopolis.com/recursos2/documentos/fulldocs/rrhh/reliminter.htm Esta obra está bajo una licencia de Creative Commons. Este contenido ha sido recopilado por el equipo de Wikilearning. Todo el contenido recopilado se ha obtenido respetando y comunicando en nuestro site la licencia de cada fuente. Wikilearning tiene permiso expreso por escrito de los autores para publicar los contenidos que ha extraído de otras webs, incluyendo su uso comercial.

Opiniones sobre 'Relación Imagen Interna - Imagen Externa: un instrumento para la transformación cultural' (2)

	Excelente monografia!.  Es muy buena la monografia aqui presentada... Me sirvio de gran ayuda. Opinión de sergio - 02/Octubre/2006
	Muy poco obtuve en conocimientos con este curso.  No me gusto para nada,en lo absoluto es muy debil en la informacion. Opinión de raul - 28/Julio/2006

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