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Monografías de enfoques del desarrollo organizacional

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La logística de operaciones (3 capítulos) Creative Commons   *****(3)
La literatura tradicional sobre la logística señala las funciones de aprovisionamiento, operaciones y distribución como las más importantes de la actividad logística en las empresas.
Cap 3 Referencias
  , A. Logística empresarial. Ediciones Gestión 2000. Barcelona. 8. Cuatrecasas, Ll. y Casanovas, A. Metodología para el diseño estratégico de la cadena de suministro. Ponencia presentada al IX Congreso de gestión organizacional. Gijón. 2005. 9. Da Silveira, Giovanni. Market priorities, manufacturing
Cap 1 Integrando las decisiones estratégicas para la competitividad
  señalan los objetivos y componentes fundamentales de la logística, además de señalar tendencias   y criterios para su ejercicio.    Para cumplir con el objetivo señalado en las definiciones, la logística se encarga de unas actividades básicas, nuevamente aquí hay diversidad de enfoques
Autor: Diana María Cárdenas Aguirre y Dra. Ing. Ana Julia Urquiaga Rodríguez - 14 de Junio de 2006
Aspectos importantes en la Gerencia de Recursos Humanos (4 capítulos) Creative Commons   -----(0)
El presente ensayo muestra los aspectos mas importantes considerados acerca de la Gerencia de Recursos Humanos, que como sabemos se encargada de desarrollar y administrar las políticas, programas, procedimientos que provea una estructura organizativa, eficiente, trabajadores capaces, oportunidad de progreso, satisfacción en el trabajo y seguridad en el mismo de todos los trabajadores.
Cap 2 Discusión individual y justificación de sus cinco selecciones
  como los resultados son importantes por los puntos mencionados anteriormente. Existen varios métodos para evaluar el desempeño estos incluyen enfoques de características(como las escalas de evaluación grafica, escalas mixtas, métodos de distribución forzada y formas narrativas) los métodos
Cap 1 Introducción y esbozo del ensayo, listado de los puntos a discutir
  de este contexto representa un factor muy importante para el desarrollo del recurso humano, de una nación y de la seguridad que implica ello, esto explicara en la parte final del trabajo en la parte de conclusiones realizando al final un análisis comparativo de cómo interviene este en la economía interna
Autor: Pablo Goicochea Paredes - 11 de Agosto de 2006
Rol docente en el tercer milenio (4 capítulos) Creative Commons   ****-(10)
Se ha llegado a discutir muchas veces entre los más encumbrados pedagogos, y se seguirá discutiendo, si enseñar es un arte o una ciencia. Asunto difícil, diremos, de establecer de forma categórica, porque en ella uno utiliza todos los conocimientos que la “Ciencia de la Educación” nos provee, pero también, utilizamos los conocimientos que nos da la vida, que al fin de cuentas, resulta ser la más grande de todos las ciencias.
Cap 4 Notas
  , para diversificar perspectivas y enfoques de contenidos curriculares de la formación de grado; ------12.• producir y revisar continuamente la renovación de los marcos pedagógicos-didácticos que enmarcan la práctica docente. ------13.C. Articulación con los docentes de escuelas destino
Cap 2 Rol docente en el tercer milenio
  :~- conocer, analizar y comprender la realidad educativa en sus múltiples determinaciones, ---~- comprender en los distintos niveles de profundidad posibles, las complejas dimensiones de la persona para el desarrollo de la formación integral del alumno, ---~- asumir en la construcción un rol docente
Cap 3 El docente es un constructor de éxitos
  de grado como las instancias posteriores- estará atravesada por cuatro líneas formativas complementarias:~- el análisis de la realidad educativa, incluyendo la propia práctica profesional docente; ---~- el análisis de todas las dimensiones de la persona para el desarrollo de la formación integral
Autor: Roberto Magni Silvano - 13 de Octubre de 2005
Análisis y Perspectiva de la Modalidad Blended Learning en el Sistema Universitario Iberoamernicano (7 capítulos) CopyLeft   -----(0)
A partir de un conjunto de innovaciones implementadas bajo la modalidad Blended Learning, Semipresencial, Bimodal, ... en las universidades de Iberoamerica; se analiza las dinamicas de su evolución asi como las perspectivas de desarrollo; resumiendo un conjunto de propuestas que permitan seguir (re)creando esta modalidad educativa.
Cap 6 CONCLUSIONES
  , se erigirá como una posibilidad educativa más plausible ante las actuaciones de las modalidades de las cuales deviene o integra.- El concepto de la modalidad Blended Learning incluye una variedad de aspectos que en su integración causan un cambio organizacional en el sector de la educación
Cap 2 CAPITULO I: PLANTEAMIENTO DEL ESTUDIO
  es: el de perfeccionar sus procesos de enseñanza y aprendizaje, mediante el conocer y atender desde el diseño y su posterior desarrollo las diferencias entre estudiantes y los enfoques docentes para abordar la enseñanza, la complejidad institucional, la diversidad tecnológica, etc., que se manifiestan
Cap 2 CAPITULO I: PLANTEAMIENTO DEL ESTUDIO
  es: el de perfeccionar sus procesos de enseñanza y aprendizaje, mediante el conocer y atender desde el diseño y su posterior desarrollo las diferencias entre estudiantes y los enfoques docentes para abordar la enseñanza, la complejidad institucional, la diversidad tecnológica, etc., que se manifiestan
Publicado por: Osbaldo Turpo Gebera - 15 de Marzo de 2008
Sistemas de gestión de la calidad con enfoque al cliente (6 capítulos) CopyLeft   -----(0)
La importancia de implementar un Sistema de Calidad o de Gestión de la Calidad, ya sea para los productos o servicios de la organización, reside en el hecho de que sirve de plataforma para desarrollar desde el interior de la organización, una conjunto de actividades, procesos y procedimientos, encaminados a lograr que las características presentes tanto en el producto como en el servicio cumplan con los requisitos exigidos por el cliente, es decir, sea de calidad, para así ofrecer mayor posibilidad de que sea adquirido por este, logrando y/o aumentando el porcentaje de ventas planificado por la organización.
Cap 3 III. Ultimas tendencias relacionadas a la Gestión de la Calidad de Servicio
  de procesos (Business process re-engineering)· ISO 9000· Logística organizacional·Desarrolloorganizacional· Concurrent engineering· Quality function deployment· Mejora continua· Just-in-time manufacturing· Time-based management· Participación en las ganancias (gain sharing)· Pago
Cap 3 III. Ultimas tendencias relacionadas a la Gestión de la Calidad de Servicio
  de procesos (Business process re-engineering)· ISO 9000· Logística organizacional·Desarrolloorganizacional· Concurrent engineering· Quality function deployment· Mejora continua· Just-in-time manufacturing· Time-based management· Participación en las ganancias (gain sharing)· Pago
Cap 1 I. Conceptos Básicos
  nuevas técnicas de calidad (control estadístico, control y gestión de procesos, auditorias de calidad, etc.)· Aparecen nuevos enfoques (cero defectos, calidad concertada, etc.)· La actividad de calidad ha dejado de circunscribirse al área de la fabricación para extenderse a otras como las del diseño
Publicado por: Lory Peresson - 05 de Abril de 2008
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