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Tutorial de Ignacio González Martínez y Jaime Doreste Hernández - 28 de Noviembre de 2009
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| Cuadernos de Ecologistas en Acción sobre el dercho a acceder a información sobre el medio ambiente. |
| Cap 7 |
¿Qué se entiende por autoridad competente?
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. Así, los tribunales de justicia y los parlamentos autonómicos o estatal pueden, en ciertas ocasiones, salirse del campo de aplicación de la Directiva, pero sólo cuando unos y otros actúen en uso de esas facultades judiciales o legislativas. Para determinar qué se entiende por autoridad competente |
| Cap 18 |
Costes
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La Directiva permite que los Estados miembros establezcan una tasa por proporcionar la información solicitada, mientras que ese precio no exceda de lo razonable[[ [1] ]]. Qué se entiende por coste razonable ha sido definido por el Tribunal de Justicia de las Comunidades Europeas[[ [2 |
| Cap 13 |
Las excepciones
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Por ‘investigación preliminar’, el Tribunal de Justicia de la Comunidad Europea (TJCE en lo sucesivo) a establecido que se refiere a ‘las actividades que preceden a los procedimientos judiciales o cuasi judiciales, y que obedecen a la necesidad de recabar pruebas o de instruir diligencias incluso antes |
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Tutorial de Iván Escalona M. - 20 de Julio de 2006
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| En la actualidad, la fijación de los salarios se realiza por convenios entre empresarios y trabajadores, a los que se llega después de laboriosísimas negociaciones, pues son, como veremos, muchas las circunstancias a considerar por... |
| Cap 22 |
¿Cómo se establece un sistema de salarios con incentivos?
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A los trabajadores. Hay que despertar el interés y ganar la confianza del personal por el sistema: Hablándoles con franqueza del sistema. Garantizándoles que se ha establecido el sistema con arreglo a la más estricta justicia . Se escucharán y se resolverán las dudas y observaciones Se escucharán |
| Cap 24 |
Clases de salario y sueldos
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Y la lógica de su realización, deben ser claras para el personal laborante o sus representantes, quienes deben tener la oportunidad de apelar mediante el sistema de análisis de quejas. 11. Consideraciones del cambio de estándares. Excepto para q ue correspondan apropiadamente a las condiciones |
| Cap 17 |
Plan Rucker
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De las utilidades. En la evaluación de la prima debe establecerse una relación histórica entre el trabajo y el valor agregado. Por ejemplo (cantidades en dólares):
Suponiendo que el costo de trabajo o mano de obra en el periodo base de un año, fuera $350 000, el estándar Rucker |
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Tutorial de Yelitze Quintero - 20 de Julio de 2006
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| El primer aprendizaje del administrador de la compensación es que la compensación es definida de distinta forma por distintas personas en función de lo que para cada una de ellas representa y en función de... |
| Cap 5 |
Analisis y descripción de cragos
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. Información Básica del Análisis y Descripción de Cargos para la Administración de Salarios
Para determinar el nivel de retribución por el desempeño de un puesto, el valor relativo de éste es uno de los factores más importantes. Este valor se basa en lo que el puesto exige |
| Cap 3 |
Funciones de la organización de la unidad de la unidad de remuneraci
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De administración de sueldos, permite articular en forma tal el pago en dinero, con las prestaciones que recibe el trabajador, y aun con las deducciones que su trabajo implica, que se logre, no sólo pagar sueldos justos, sino también convencer a aquél de esa justicia . La importancia de esta materia |
| Cap 10 |
Conclusiones
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Para el futuro, según la importancia y el valor que se le de al trabajo desempeñado por el trabajador. Es importante notar como los diversos aspectos de la remuneración se apoyan y se complementan, para hacer que ésta, por una parte, sea justa, y por la otra, que esa justicia pueda ser |
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Tutorial de Javier Smaldone - 24 de Octubre de 2005
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| Un conocido refrán anónimo que circula por Internet comienza diciendo: ''Microsoft no es la respuesta. Microsoft es la pregunta... ''. Este texto refleja algunos aspectos no siempre divulgados masivamente sobre Bill Gates, Microsoft, sus productos,... |
| Cap 4 |
Las practicas dudosas de Microsoft
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==== Competencia desleal ==== Existen varios casos documentados (y algunos que han llegado hasta la justicia ) en que se sospecha que Microsoft ha alterado el código de sus sistemas operativos para que los programas de la competencia se ejecuten más lentamente o con errores[6]. Microsoft ha sido |
| Cap 5 |
El futuro
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Las computadoras son dominadas por las empresas y ya no por los usuarios, pudiendo estas restringir y monitorear el acceso a la información. Este tipo de iniciativas nos pone a un paso de la espantosa situación planteada por Richard Stallman en su cuento //"El derecho a leer"//[13]. Un análisis muy completo |
| Cap 1 |
Motivación de este artículo
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Las maniobras realizadas por Microsoft. Obviamente no se trata de un análisis exhaustivo ni mucho menos. En la sección de **Referencias** se incluye un listado de artículos y libros que presentan argumentos y casos concretos de una forma mucho más profunda y extensa |
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Tutorial de Wanda E.Soto Vazquez - 17 de Diciembre de 2006
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| Este artículo de la rama de Psicologia educativa con enfoques de criminologia o crimen emocional, te dará herramientas de ayuda en tu proceso de comprensión del tema de la codependencia o adicción si eres víctima... |
| Cap 1 |
Mobbing o Acoso Psicológico
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De prevenirlo. Poco importa –de momento- que estos aspectos guarden entre sí una relación causal o que mancomunadamente sean determinantes del miedo, lo cierto es que en la desconfianza juega un papel primordial la mala imagen de las instituciones (policía y justicia , fundamentalmente) en cuanto |
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