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Tutorial de Iván Escalona M. - 20 de Julio de 2006
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| En la actualidad, la fijación de los salarios se realiza por convenios entre empresarios y trabajadores, a los que se llega después de laboriosísimas negociaciones, pues son, como veremos, muchas las circunstancias a considerar por... |
| Cap 4 |
Clases de salarios
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" Fundamentalmente existen tres clases de salarios: · Salarios Simples · Salarios con Incentivos · Salarios con Calificación por el Mérito. Los Salarios Simples se fijan exclusivamente en función del puesto de trabajo, sin tener en cuenta ni las aptitudes ni el interés por el operario |
| Cap 24 |
Clases de salario y sueldos
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Por el incremento de los costos de ingeniería industrial, control de calidad y tomadurita o registro de tiempo, que puedan haber resultado de su uso. PREGUNTAS 1. ¿En cuáles tres clases generales se puede clasificar la mayor parte de los planes de incentivos en salario?2. Explique la diferencia |
| Cap 11 |
Plan de Merrick: Destajo Múltiple
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" Según este plan se establecían tres clases de destajos en vez de; las que propugnaba Taylor. Existía un plan para trabajadores principiantes, otro para intermedios y uno más para sobresalientes. Este plan trató de corregir la tasa baja aplicada a Ios trabajadores que no alcanzaban el nivel |
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Tutorial de Javier Fernando Robayo Coral - 10 de Agosto de 2006
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| Año tras año, unos 50 trabajadores de la construcción resultan muertos por caídas de escaleras. Más de la mitad de las personas que resultan muertas son personas que estaban trabajando en las escaleras. La gente... |
| Cap 20 |
Riesgos de Trabajo en el Manejo de Herramientas (I)
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De Trabajo, título Segundo Capítulo Quinto "De las Herramientas" queda establecido:
Artículo 52
El patrón tendrá las siguientes obligaciones con relación a las herramientas que se utilicen en el centro de trabajo:
· Seleccionarlas |
| Cap 21 |
Riesgos de Trabajo en el Manejo de Herramientas (II)
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Y relajación. LOS ESFUERZOS ESTÁTICOS TIENEN MÁS PROBABILIDADES DE CAUSAR FÁTIGA QUE LOS DINÁMICOS
Esfuerzos estáticos
Es cuando los músculos permanecen en contracción para mantener una postura. Clases de movimientos |
| Cap 15 |
Criterios de elección (I)
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Los dispositivos personales utilizados en las operaciones de elevación y descenso en tres clases , en función del campo de aplicación de los mismos y de sus formas de funcionamiento. A continuación se expone dicha clasificación y la denominación de los mismos:
CLASE |
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Tutorial de Yelitze Quintero - 20 de Julio de 2006
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| El primer aprendizaje del administrador de la compensación es que la compensación es definida de distinta forma por distintas personas en función de lo que para cada una de ellas representa y en función de... |
| Cap 4 |
Subsistemas
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. Negociación: empleados – patronos
Es importante contar con una estructura de sueldos y salarios, para la cual debemos seguir los siguientes pasos:
a) Definir técnicamente las obligaciones y responsabilidades del puesto (análisis de puestos |
| Cap 7 |
Métodos de valoración cualitativos
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De categorías, grados o clases que deben constituir el manual de escala de clasificación. Para ello se deben tener en cuenta los siguientes aspectos:
Elaborar un conjunto de reglas de clasificación para cada clase. Por ejemplo, ¿Qué tanto juicio independiente, habilidad |
| Cap 6 |
Valuación de puestos
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. E) La escasez de un tipo determinado de trabajadores. F) La fuga imperceptible de obligaciones de un puesto. G) La acumulación de cargas por una supervisión exigente. Es por ello que debe buscarse un sistema que abarque |
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