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Tutorial de Indaya.com - 11 de Septiembre de 2005
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| Bienvenidos al manual de HTML de Indaya.A través de todos estos capítulos vamos a descubrir el lenguaje utilizado para la creación de páginas web: el Hyper Text Markup Language, más conocido como HTML. |
| Cap 8 |
Atributos para paginas
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La página. Lo mejor para explicar su funcionamiento es verlos uno por uno. Atributos para fondos bgcolor : El color de fondo que podemos asignar con bgcolor es un color plano, es decir el mismo para toda la superficie del navegador. Background : sirve para indicar la colocación |
| Cap 8 |
Atributos para paginas
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La página. Lo mejor para explicar su funcionamiento es verlos uno por uno. Atributos para fondos bgcolor : El color de fondo que podemos asignar con bgcolor es un color plano, es decir el mismo para toda la superficie del navegador. Background : sirve para indicar la colocación |
| Cap 8 |
Atributos para paginas
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La página. Lo mejor para explicar su funcionamiento es verlos uno por uno. Atributos para fondos bgcolor : El color de fondo que podemos asignar con bgcolor es un color plano, es decir el mismo para toda la superficie del navegador. Background : sirve para indicar la colocación |
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Tutorial de Javier Fernando Robayo Coral - 10 de Agosto de 2006
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| Año tras año, unos 50 trabajadores de la construcción resultan muertos por caídas de escaleras. Más de la mitad de las personas que resultan muertas son personas que estaban trabajando en las escaleras. La gente... |
| Cap 13 |
Protección personal
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" Para la prevención de accidentes en las maniobras con camión-grúa, además de los dispositivos de seguridad y medidas preventivas descritas, se han de utilizar, según los riesgos de cada puesto de trabajo, los siguientes equipos de protección personal que deberán estar homologados según |
| Cap 17 |
Criterios de elección (III)
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En las que las condiciones de trabajo no hagan posible la colocación de guías de anclaje rígida, o cuando la eventualidad del trabajo no haga rentable el empleo de éstas. Los dispositivos anticaídas de tipo 1 y tipo 2 deberán utilizarse con cinturones de sujeción y/o de caída sin el elemento de amarre |
| Cap 12 |
Medidas preventivas (II)
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En su giro o trayectoria, desde el punto de amarre de la carga hasta el de colocación . Esta zona deberá estar libre de obstáculos y previamente habrá sido señalizada y acotada para evitar el paso del personal , en tanto dure la maniobra.
Si el paso de cargas suspendidas sobre las personas |
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Tutorial de David Hinds - 31 de Diciembre de 2006
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| Este documento describe cómo instalar y usar los servicios de las tarjetas PCMCIA con Linux. Este software está en continuo desarrollo. Probablemente contenga bugs, y debe ser usado con precaución. Haré lo que esté en... |
| Cap 2 |
Compilación e instalación
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Por medio de variables de entorno. Se pueden separar múltiples opciones por medio de espacios y encerradas en comillas. La colocación de las opciones de inicio depende de la distribución de Linux que se esté usando. Pueden ser colocados directamente en el script de inicio, o pueden mantenerse en un archivo |
| Cap 4 |
Uso y características
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Función, que está disponible en ftp://hyper.stanford.edu/pub/pcmcia/extras/dlport.c. Para adaptadores de red inalámbricos WaveLAN, Jean Tourrilhes, jt@hpl.hp.com ) tiene disponible el Wireless HOWTO (Cómo inalámbrico) en http://www. Hpl.hp.com/ personal /Jean_Tourrilhes/Linux |
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Tutorial de Yelitze Quintero - 20 de Julio de 2006
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| El primer aprendizaje del administrador de la compensación es que la compensación es definida de distinta forma por distintas personas en función de lo que para cada una de ellas representa y en función de... |
| Cap 6 |
Valuación de puestos
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Establecer desde un principio, y en forma segura, la colocación y el sueldo que deben señalarse a un puesto nuevo. Así mismo proporciona elementos objetivos indiscutibles para fijar el sueldo con mayor justicia, como son la habilidad que exige el puesto, las condiciones en que se realiza, los riesgo |
| Cap 5 |
Analisis y descripción de cragos
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Para trabajadores inexpertos o que desean cambiar de cargo, y prepara procedimientos de entrevista para facilitar la colocación de trabajadores; utiliza datos para desarrollar sistemas de evaluación de salarios y recomienda cambios en la clasificación de los cargos; prepara organigramas, elabora |
| Cap 11 |
Bibliografía
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O de compensaciones
ORUETA, Lucas, Valuación de Tareas y Estructuras de Salarios. México. Ed. Limusa. REYES PONCE, Agustín, Administración de Personal : Relaciones Humanas. México. Ed. Limusa. WILLIAM M. , Mercer, Taller de Compensación. México |
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Tutorial de - 27 de Abril de 2006
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| Apuntes sobre gramática, habla, escritura y lectura del castellano. |
| Cap 4 |
Signos de puntuacion (i)
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La colocación del punto en comentarios y aclaraciones señaladas con raya, véase también aquí. **Uso Incorrecto del punto ** Los títulos y los subtítulos de libros, artículos, capítulos, obras de arte, etc. , cuando aparecen aislados, no llevan punto final. Ejemplos: El llano en llamas La Venus |
| Cap 3 |
Escritura
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Que guía a su lectura" Con éstas dos definiciones más relevantes para entender el concepto de "lectura". Uniendo ambos, defino desde el punto de vista personal , que la lectura es un//: ////proceso continuo de comunicación entre el autor o escritor del texto y el lector. Es expresado a través |
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Tutorial de Giles Orr - 19 de Diciembre de 2006
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| Se comenta la creación y el manejo de prompts de terminales en modo texto y X, incluyendo secuencias estándar de escape que proporcionan el nombre de usuario, el directorio actual de trabajo, la hora, etc.... |
| Cap 4 |
Manipulaciones de la barra de título de Xterm
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Resulta en una colocación errónea del cursor en el código de edición de línea, ya que no conoce el tamaño real del prompt. Las secuencias de escape además deben ir precedidas de \033[ en bash anteriores a la versión 2 , o por \033[ o \[e en versiones posteriores. Si se intenta cambiar |
| Cap 3 |
Comandos Externos
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Normales de encontrar en un prompt, y la hora es posiblemente la adición más común. Pero lo que incluya cada uno es cosa de gusto personal . Aquí hay ejemplos de personas que conozco que le pueden dar ideas. El prompt de Dan es mínimo pero muy efectivo, particularmente para su forma de trabajar |
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