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Tutorial de Antonio Villalón Huerta - 28 de Febrero de 2006
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| A lo largo de este trabajo se va a intentar hacer un repaso de los puntos habituales referentes a seguridad en Unix y redes de computadores (problemas, ataques, defensas... ), aplicando el estudio a entornos... |
| Cap 84 |
Cortafuegos: Conceptos teóricos
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" Según [ Ran95 ], un firewall o cortafuegos es un sistema o grupo de sistemas que hace cumplir una política de control de acceso entre dos redes. De una forma más clara, podemos definir un cortafuegos como cualquier sistema (desde un simple router hasta varias redes en serie) utilizado para |
| Cap 1 |
Introducción y conceptos previos
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Hasta finales de 1988 muy poca gente tomaba en serio el tema de la seguridad en redes de computadores de propósito general. Mientras que por una parte Internet iba creciendo exponencialmente con redes importantes que se adherían a ella, como BITNET o HEPNET, por otra el auge de la informática de con |
| Cap 38 |
Sistemas de autenticación biométrica
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O sistemas Unix el agente ha de ser un dispositivo que, basándose en características del sujeto a identificar, le permita o deniegue acceso a un determinado recurso . Tabla 8. 1: Comparación de métodos biométricos.
Ojo - Iris
Ojo - Retina
Huellas |
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Tutorial de Puefale - 09 de Marzo de 2006
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| Un interesante documento en el que se explica como poder ganarse la vida a con desarrollos Open Source. |
| Cap 2 |
Primera parte, conceptos basicos
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0. - GPL, Leerte la licencia GPL.------1.- "Generadores" llamaremos generadores a aquellos que hacen un código fuente completo capaz de realizar unas funciones determinadas.------2.- "Programadores" aquellos capaces de adaptar un codigo fuente, o programa, que es capaz de desarrollar unas funciones d |
| Cap 6 |
Entonces, open source?
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. ------Vas a ser un recurso , un recurso humano para ser exacto, y trabajaras de lo que puedas. Es cierto que puedes meterte en un sector e intentar mantenerte, UNIX, linux, windows, etc, no importa. Al final si no hay trabajo de una cosa la hay de la otra. Así que o bien te adaptas o, simplemente, te |
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Tutorial de Yelitze Quintero - 20 de Julio de 2006
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| El primer aprendizaje del administrador de la compensación es que la compensación es definida de distinta forma por distintas personas en función de lo que para cada una de ellas representa y en función de... |
| Cap 9 |
La Valoración del Desempeño
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Corporativos. En este orden de ideas las políticas básicas para la estructuración del sistema incluyen los conceptos de equidad interna y competitividad externa. La equidad externa se logra mediante:
La valoración del nivel relativo de complejidad de cada puesto |
| Cap 5 |
Analisis y descripción de cragos
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" Descripción de Cargos
La descripción y el análisis de cargos tienen que ver directamente con la productividad y competitividad de las empresas, ya que implican una relación directa con el recurso humano que en definitiva es la base para el desarrollo de cualquier organización |
| Cap 1 |
¿Qué es la compensación?
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Se comprenda racionalmente, la realidad es que en cualquier ser humano predomina una especie de egoísmo basado en las leyes del menor esfuerzo y la máxima utilidad. La compensación permite que el empleado satisfaga sus necesidades primarias, tales como comer, vestirse, tener un techo |
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