| Cap 4 |
Analisis de la demanda
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La situación en que actúan los trabajadores que van a ser capacitadas y la utilización que podrán hacer del aprendizaje obtenido. Esto requiere que el analista o consultor considere el enfoque estratégico de la empresa y el carácter técnico. Cuando se aborda el proyecto de esta forma, se puede definir |
| Cap 2 |
Etapas de un proyecto de capacitación
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· Condiciones de Contratación
· Reuniones
· Observaciones
· Análisis de documentos
· Análisis de la situación
· Análisis estratégico · Análisis de la cultura Organizacional |
| Cap 1 |
Los proyectos de capacitación hoy
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De capacitación se relaciona íntegramente con los procesos de cambios y mejoras que busca toda intervención de este nivel . Se ha diseñado como una guía práctica que permita conocer las etapas básicas a considerar y a abordarlas de la mejor forma, sea como un consultor externo o como un profesional interno |
