Wikis Valoración del desempeño
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Artículo de
Tania Martínez Núñez - 26 de Julio de 2006
A partir de la promulgación del Decreto-Ley 187 se puso en vigor en 1998 la implantación del Perfeccionamiento Empresarial. Como parte de este proceso en las empresas seleccionadas se comienzan a aplicar los conceptos de...
Monografía de
Henry Mendiburu Díaz - 03 de Mayo de 2006
La valoración monetaria indica el valor en términos de dinero, de las magnitudes físicas y psíquicas obtenidas en la evaluación de los agentes medioambientales, por cuanto es parte de la evaluación.
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Medio ambiente Monografía de
Henry Mendiburu Díaz - 31 de Mayo de 2006
La valoración monetaria indica el valor en términos de dinero, de las magnitudes físicas y psíquicas obtenidas en la evaluación de los agentes medioambientales, por cuanto es parte de la evaluación.
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Valoración de empresas
Monografía de
Aliana González Rodríguez y Ileana Sarmentero Bon - 26 de Julio de 2006
El presente trabajo se realizó en una instalación hotelera, con la finalidad fundamental de elaborar las Matrices de Competencias Laborales en el proceso de Gastronomía de la misma, ajustándose éstas a las exigencias...
Artículo de
Félix Socorro - 26 de Julio de 2006
Comúnmente se entiende por evaluación la “valoración de conocimientos, aptitudes, capacidades y rendimiento”, comprendiendo por “valoración” la apreciación o cálculo de una o varias cosas. Por lo tanto al evaluar se le esta asignando...
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Valoración del desempeño Monografía de
Isoba Oscar - 11 de Junio de 2006
El Tratamiento de las ideas creativas es la etapa tal vez más importante e incluye la recolección de las mismas y su elaboración para hacerlas factibles de implementarse. Es decir.
Artículo de
Erika Berrios - 20 de Marzo de 2006
Se trata de la participación de los Terapeutas Ocupacionales en el prceso de adquisición de capacidades de desempeño funcional de roles, en niños en edad cronológica comprendida entre 0 meses y 13 años, con Inmadurez...
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Terapia ocupacional Artículo de
Gustavo R. Parés Arce - 02 de Agosto de 2006
Este artículo describe las características y procesos a través de los cuales se crean los equipos de alto desempeño, entro los cuales se destacan los temas de liderazgo, comunicación y como se favorece la alineación...
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Creación y gestión de equipos Monografía de
Erika Elliette Ruvalcaba Moreno - 25 de Abril de 2006
En la actualidad los DSS (Sistemas de Soporte a la Decisión) juegan un rol importante dentro del desempeño de la toma de decisiones en las empresas.
Artículo de
José Luís Hernández Cabrera - 28 de Julio de 2006
‘La inteligencia emocional es dos veces más importante que las destrezas técnicas o el coeficiente intelectual para determinar el desempeño de la alta gerencia’.
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Inteligencia emocional
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